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株式会社エスプールセールスサポートの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年09月22日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.6
口コミ投稿日：2023年09月22日
組織体制・コミュニケーション:
現場での担当になると上手く本部の社員の方々と連携が取れないと感じるときがありますが、直近の先輩方が完璧にサポートしてくれるので大変助かってます。

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口コミ投稿日：2019年03月27日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】自分の得意分野を確立すれば、
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口コミ投稿日：2019年03月27日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】新しい事をどんどん取り入れて
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口コミ投稿日：2023年06月26日

回答者： 回答なし/ サービス業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日：2023年06月26日
企業カルチャー・社風:連絡が遅く、かなりアルバイト任せでした。荷物の運搬など指示
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制：「使えないなら他部署か辞めるかして」という人の入れ替わ
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