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株式会社タケダの口コミ一覧ページです。株式会社タケダで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを43件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社タケダへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 取締役/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他/ 本部/ 取締役

4.4

口コミ投稿日：2023年09月28日

事業の強み:
人材育成に力を入れていますので、既存事業も安定しており、新規事業にも着実に投資ができると安心できます。薬局もあり幅広い情報、人材交流があります。

事業の弱み:
社員の高齢化もあります。
高齢社員の経験を活かし続けて、若手の成長に繋げていきたいです。

事業展望:
高齢化社会はまだまだ継続しますので、健康寿命を伸ばしつつ、あなたにあえて良かったと言っていただき、良い人生だったと最後を迎えるお手伝いができればと思います

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回答者：女性/ 取締役/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他/ 本部/ 取締役

4.4

口コミ投稿日：2023年09月28日

企業カルチャー・社風:管理者育成も熱心で成長の機会があります。業務関連が横のつな

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回答者：女性/ 取締役/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他/ 本部/ 取締役

4.4

口コミ投稿日：2023年09月28日

成長・キャリア開発:働きながらの資格取得ができる職場です。手当も会社が認める資格

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2016年02月27日

教育・研修：内部での研修は先輩が行うので、技術のベースは同じでも受け取り方に違い

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年02月27日

勤務時間・休日休暇：仕事を休む事は良くないことという雰囲気を会社自体がだしている

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年俸制のため、残業があろうがなかろうが、金額は変わらない。また専門職以

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年02月27日

勤務時間・休日休暇：残業するのが当たり前の雰囲気で中々帰りづらい。また業務量に対

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：日給月給制となっているが、実際には年俸制となっており年間の収入が確約さ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年02月27日

成長性・将来性：保険請求のため、国の政策や保険改訂などの影響を受けやすい。また違

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年02月27日

働きがい：サービス業ではあるが、一番は技術が重要になり、気に入られるかによる。ま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月27日

教育・研修：社員一人一人に自己啓発のセミナーがある。幹部クラスの人にはさらにセミ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月27日

成長・キャリア開発：少人数のため幅広く業務を経験できる。自分の行動が結果として結

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年02月27日

成長性・将来性：事業自体はライバルも多いものの、なくなる業種ではない。また事業同

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年02月27日

勤務時間・休日休暇：店舗は営業時間がきまっているので、大枠では予定が立てやすい。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年02月27日

教育・研修：試行錯誤しながらも、技術研修には力を入れている。専門職の技術向上が仕

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月27日

給与水準：人事評価はある程度しっかりした規定が確立されておりそれに基づいた給与が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月27日

働きがい：部署によってはルーチンワークをこなすだけのところもあるように感じる。一

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年10月23日

福利厚生：・各店舗で責任者に対して年間厚生費を与えてもらいその枠内でスタッフとの

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2019年10月14日

勤務時間・休日休暇：担当業務においては、一部なら人を除き勤務時間の制限がなく、ま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2019年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：部門ことに給与体系が違うのは当たり前だが、管理部門は売上をあげないと言

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2019年10月14日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】部門によって休憩時間が違うので、昼

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2019年02月18日

多様な働き方支援：有給取得という概念がない。取得する事は難しい。またそれが個人的

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2019年10月14日

仕事内容：多岐にわたる業務と業界の知識が必要となる。また専門的な業界の知識なので

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3.4

口コミ投稿日：2019年10月14日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】昼休み休憩として1時間が与えられて

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3.4

口コミ投稿日：2019年02月18日

女性の働きやすさ：男性、女性という概念はなく、現場は免許者という概念なので、状況

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2019年02月18日

成長性・将来性：業界自体が飽和状態で厳しい状況になりつつある中で、しっかりと基盤

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3.4

口コミ投稿日：2019年09月28日

企業文化・社風・組織体制：自分自身で仕事の進捗に応じ、自己判断で比較的自由に取る

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3.4

口コミ投稿日：2019年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与の2ヶ月分というのが決まっているので、業績等に左右されないので、賞

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2019年10月14日

仕事内容：色んな部門との関わりがあり、業界のさまさな知識を得る事が出来るのと、色

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口コミ投稿日：2019年02月18日

教育・研修：現場サイドの研修システムはしっかりと出来ているが、それ以外は幹部クラ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2019年02月18日

勤務時間・休日休暇：ポジションにより、基本とは異なり現場サイドに合わせないといけ

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口コミ投稿日：2019年02月18日

教育・研修：教育、研修に関しては、色々な体験をさせて頂ける環境ではある。また教育

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口コミ投稿日：2019年02月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業界の中でのレベルは高いが、それはあくまでも現場レベルでの水準。事務は

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口コミ投稿日：2019年02月18日

企業文化・社風・組織体制：現場主体の考え方なので、基本的には現場の意見や現場の視

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口コミ投稿日：2019年10月14日

仕事内容：【他部署との関わり】専門職のため、非常に各々のプライドが高く閉鎖的な部

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エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社タケダ
業界	医療・福祉（病院・クリニック）
URL	http://www.heart-medical.co.jp/
所在地	愛知県あま市七宝町桂親田２０２７

従業員数	10名
設立年	1949年
資本金	30百万円
代表者	竹田潔
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トーカイ 3.0 口コミ(593件)
2		株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥ 2.8 口コミ(1283件)

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