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契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
中途入社

回答者: 回答なし/ 店舗運営スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月07日
福利厚生:
あんまり思い浮かばない。しいて言うなら、インフルエンザの予防接種のお金を出してくれる。(領収書が必須)

オフィス環境:
駅からは近い。

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
事業での社会貢献:正しい運動習慣を広めるという事業は、これから超高齢化社会に進ん
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
成長・キャリア開発:会社全体で個人の成長をバックアップしてもらえている雰囲気を感
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
成長・キャリア開発:様々なチャレンジをする機会がある点。社風に関係なく、誰でもス
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
教育・研修:1年目、2年目、3年目と勤続している年数ごとにそれぞれに研修があり、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
働きがい:少人数で店舗運営をするので、人員が不足して店舗運営が不安定になるとひと
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
会社の安定性:拘束時間が多少長いことでしょうか。でもそれも、よりよい自店舗を作る
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
成長・キャリア開発:毎日、毎日、仕事へのやりがいを感じることができます。人から感
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回答者: 回答なし/ 店舗運営スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月07日
成長・キャリア開発:いろんな年代の人と話すので勉強になることは多い。働きがい:お
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
働きがい:直接、健康になるための運動サポートやお声かけができます。なので、ありが
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口コミ投稿日:2018年06月20日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
給与水準:時間が長く、家庭との両立をしていると、かなり負担があります。なので給与
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口コミ投稿日:2018年06月20日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
給与水準:働く時間が長い割りに合っていない気がします。ただ極端に低いとか歩合制と
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
福利厚生:現在は、堺市を中心とした福利厚生があり、入園料や様々なサービスや飲食店
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
会社の安定性:休日が取りやすいところです。日祝がお休みなのが、サービス業として利
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
会社の安定性:自分次第の仕事、主体性を持って仕事をしないと存在価値が見出せなく、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
成長・キャリア開発:様々な仕事内容が、チャレンジマインドという前向きさにつながっ
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回答者: 回答なし/ 店舗運営スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月07日
女性の働きやすさ:働きにくい。妊娠すると他の社員にしわ寄せがいく。結婚を機に退職
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