回答者： 女性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
年間休日109日で少なめ。基本的には、法人本部が決めた休み8日＋月1日自分の希望休を入れることができる。シフト制が適用される部署もあり、その部署に関しては希望休は通りやすい。（ほぼ通るが入れすぎは注意）
支援業務が多いため、事務的作業を行うことがなかなか進まない。その点で効率的に行わないと残業を行う羽目になる。
多様な働き方支援:
時短勤務は可能。しかし、リモートワーク、副業などは禁止されていた。
年間休日109日で少なめ。基本的には、法人本部が決めた休み8日＋月1日自分の希望休を入れることができる。シフト制が適用される部署もあり、その部署に関しては希望休は通りやすい。（ほぼ通るが入れすぎは注意）
支援業務が多いため、事務的作業を行うことがなかなか進まない。その点で効率的に行わないと残業を行う羽目になる。
多様な働き方支援:
時短勤務は可能。しかし、リモートワーク、副業などは禁止されていた。
社会福祉法人パステルの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文社会福祉法人パステルの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
手当系は充実していると思う。通勤手当は全額支給。家賃補助もある。退職金制度もあり法人独自で行なっている共済と、法人と各職員が積み立てを行う共済があるため、退職金は２か所から貰える。
オフィス環境:
配属先によっては車がないと厳しい場所もある。また第一種普通自動車免許を持っていた方が安心。
カフェ等はなく、自販機があるくらい。
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