回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:入社時には上司・先輩より案件の一連の流れやお客様からのお問い合わせ対応の実例・イレギュラーを細かくレクチャーしてもらえ、約一ヶ月の研修を経てキャスティングディレクターとしてデビューします。様々な業種のお客様と関わることで自身の知識も高まるし、より一層ビジネスマナーが身につきます。案件を重ねていくことでスムーズに対応できるようになり、お客様と講師双方から感謝されることも増えて自身の成長を実感できます。不安なことはすぐに上司や先輩に相談できるアットホームな環境で、スタッフ同士の距離が近いことから互いに刺激を受けモチベーションも上がり、より一層成長できる職場だと思います。
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