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株式会社ネクサスエージェントの平均年収は452万円、年収範囲は280～1000万円です（13人の正社員の回答）。

株式会社ネクサスエージェントで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを20件掲載中。

株式会社ネクサスエージェントの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
452万円	280~1000万円	13人

（平均年齢25.5歳）

回答者の平均年収	452万円
回答者の年収範囲	280~1000万円
回答者数	13人

（平均年齢25.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	638万円（平均年齢24.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	335万円（平均年齢24.7歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	280万円（平均年齢39.0歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	400万円（平均年齢24.0歳）

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ネクサスエージェントの口コミを探す

回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年06月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	80万円	0万円	100万円

年収	1000万円
月給（総額）	80万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:
昇給：年功序列的な昇給は無く、役職を上げることでしか給料は上がらない。
営業に関しては決められた売上を規定以上達成することで昇格していく。
事務に関しては業務スキルや上司との関係性によって昇格が決まるイメージがある。
賞与も同様に営業は売上によって左右される。売上の1%程度ではないかと考えられる。
事務は給料×2ヶ月分程度。
手当に関しては充実している。
家賃補助最低1.5万円〜役職に準じて上がっていく。
宅建士を持っていれば5万円の手当が出るのは他社と比較してかなり手厚い補助ではないかと思う。

評価制度:
昇格基準の売上は人によって、年によって変わる。
3ヶ月連続で売上目標を達成することによって昇格する。
完全な実力主義である。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

賞与:年に1度成績に応じて賞与が支給されます。インセンティブ:粗利に対しての最大

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

昇給・昇進スピード:課長に上がるのにだいたい早くて3年ほどだと思います。評価・昇

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

年収・給与の満足点:物件を売れば売るほど、売ってもらえばもらうほどもちろん自分の

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年03月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

給与制度:良い評価制度:かんぺきなるじつりょくしゅぎです。営業であれば、役職は達

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回答者：男性/ コンサルティング営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.6

口コミ投稿日：2024年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	33万円	10万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年収面は確かに営業利益をあげている人は年収が高いです。ただ月の残業時間

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回答者：男性/ 管理部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	67万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	67万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:営業はほぼ100％歩合制であり、新卒２～３年目で1,000万円も夢では

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:初年度の中途の賞与はほぼありません。あると思って入社していました。昇給

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年06月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	18万円	65000万円	60万円

年収	350万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	65000万円
賞与（年）	60万円

給与制度:とてもいい会社です。評価制度:実

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	80万円	0万円	100万円

年収	1000万円
月給（総額）	80万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:実績に応じて年次に関わらず決まったインセンティブが入る評価制度:実績に

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年08月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
640万円	40万円	0万円	160万円

年収	640万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	160万円

給与制度:結果主義なので数字さえあげれば稼げると思います。営業はチームで動くため

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年01月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	5万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:賞与は年1回だが、入社時期によっては5万円とのこと。宅建を持っていれば

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回答者：男性/ 不動産/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 賃貸管理部/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	0万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:宅建を取得する環境があり宅建手当が5万円程あります。役職手当は3万円5

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月06日

給与水準：営業の給与はインセンティブがあり、この年齢でこれだけ稼げるのはあまりな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月06日

評価制度：まだ若い会社のため、事務の評価制度などは明確なものがありません。今いる

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	10万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

評価制度:営業のみ役職つけば、給

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

評価制度：システム開発会社ではないので、開発後の評価というのは常に結果（効率化）

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

給与水準：短期間のうちに必要なアプリの開発を外注依頼することも多く、使い捨てられ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月22日

給与水準：役職や仕事の立ち位置がよくても給与などには反映されているか分からない所

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回答者：女性/ 経理/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	40万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:営業は成果を出せば出すほど給与は高いイメ

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株式会社ネクサスエージェントの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 経理/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2024年04月26日

福利厚生:何キロ以内だと住宅手当が出てました。退職金はなしオフィス環境:内装はき

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回答者：男性/ 不動産/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 賃貸管理部/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月09日

福利厚生:退職金はありません。会社から規定の距離までなら社宅手当がでます。ハード

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会社名	株式会社ネクサスエージェント
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://nexus-agent.com/
所在地	大阪府大阪市中央区島之内１−２１−１９オリエンタル堺筋ビル４Ｆ

従業員数	135名
設立年	2016年
資本金	100百万円
代表者	岩田講典
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ネクサスエージェントの平均年収は452万円、年収範囲は280～1000万円です（13人の正社員の回答）。

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1		株式会社野村総合研究所 3.7 口コミ(1340件)
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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	638万円（平均年齢24.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	335万円（平均年齢24.7歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	280万円（平均年齢39.0歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	400万円（平均年齢24.0歳）

株式会社ネクサスエージェントの年収・給与

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