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株式会社アイケンジャパンの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社

回答者: 男性/ PM・賃貸管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年07月20日
成長・キャリア開発:
OJTに偏りすぎているため社内としてプログラムの内政化を進めていく必要がある。

働きがい:
少数精鋭で自主的に周りに働きかけて働いていくスタイルの人が合いやすい。
新卒中途社員へのフォローも充分とは言いづらく、ある程度自分で考えて行動する事が出来なければやりがいや成長は感じづらい。

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:職種によると思います。働きがい:職種によると思います。お客様
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回答者: 男性/ 責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年06月19日
成長・キャリア開発:資産運用を学べる働きがい
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年05月14日
働きがい:設計と施工管理の両方を担当するので、一貫して自分でマネジメントする力は
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回答者: 回答なし/ 正社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月28日
成長・キャリア開発:資格取得手当はなし。研修
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:自分の業務範囲だけでも仕事量は頂いてる給料の倍くらいはあるかと思うほ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:経営陣に従順かつ素直で、会社方針を理解しているかを重視して見てしまう
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:最初の1週間ほどは色々教えて頂けるが、その後は力量の見定めをされるよ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
働きがい:社長及び社員ブログには、結婚や出産お祝いプレゼントの場がアップされてま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
成長・キャリア開発:仕事量の割には社員も少ないので他部門の雑務も含めて多くの事が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:わからないことを素直に謙虚に聞いて来る人に対しては、教えてくれる人が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
教育・研修:みんなが周りの人を気遣って助け合うことが当たり前のように行われてきた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】全支店を繋いだテレビ会議で社員全員の前で社長
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月24日
働きがい:基本は、『仕様の決まった商品』を設計する業務ですので、全て自由にできる
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月26日
働きがい:物件担当になると確認申請の図面作成から施工図作成、現場の工程管理までを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月29日
成長・キャリア開発:管理の仕事を行っていると、入居者様のクレームも、何故クレーム
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月24日
成長・キャリア開発:今は、今の業務で手一杯ですが、今後慣れてきたら、リノベーショ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月29日
成長・キャリア開発:わからないことは先輩に教えて頂けるので、どんどんチャレンジし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月29日
教育・研修:定期的に行われる研修というのは特にないので、階層別に行われるステップ
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月26日
働きがい:弊社のアパートは仕様が決まっているため、完全自由設計を志望の方は理想と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月24日
成長・キャリア開発:毎月同じような内容の作業なので他にもできるのであれば作業を増
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月26日
教育・研修:忙しくて教育が行き届いてないところ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月24日
働きがい:自分のやりたいことは何でも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月24日
教育・研修:比較的自由なと
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月26日
成長・キャリア開発:人間的に成
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