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株式会社ネクシィーズグループの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
356万円240~500万円12人
[年収算出方法]

（平均年齢28.3歳）

回答者の平均年収356万円
回答者の年収範囲240~500万円
回答者数12人
[年収算出方法]

（平均年齢28.3歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		362万円
（平均年齢27.5歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		325万円
（平均年齢32.5歳）

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳377万円500万円6人

年収分布

（人）
（万円）

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株式会社ネクシィーズグループの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
営業系（営業、MR、営業企画他）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
すべて
標準
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契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
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中途入社
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現職
退職
すべて
営業系（営業、MR、営業企画他）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
すべて
標準
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口コミ投稿日：2024年05月21日

回答者： 女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年05月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
0万円 0万円 0万円 0万円
年収 0万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
昇給年2回
賞与2ヶ月分
通勤手当は営業職のため定期代ではなく、毎週、楽楽精算にて営業交通費と一緒に申請を行うので、毎回ICカードにチャージが必要なため手間がかかる。

評価制度:
実力主義。バンバン契約をとっていけば昇給はすぐできる。また昇給ができそうにない部下に対して上司も上げてあげようという気持ちがあるため、若いうちから昇進しやすい環境。

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口コミ投稿日：2023年09月22日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年09月22日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 20万円 2万円 10万円
年収 300万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 2万円
賞与（年） 10万円
給与制度:基本給は低くボーナスもほぼ無し。インセンティブで稼ぐ風潮のため営業成績
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口コミ投稿日：2022年09月19日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2022年09月19日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 18万円 0万円 20万円
年収 250万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 20万円
給与制度:年収は低いと思う。営業職にしては手取りが余りもらえてなくて、残業をたく
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口コミ投稿日：2024年05月24日

回答者： 男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年05月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：半年に一度、実力人事があり、評価次第で昇給・昇格することができます。年
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口コミ投稿日：2023年09月04日

回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2023年09月04日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給（総額） 31万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 125万円
給与制度:インセンティブ制度がありがんばった分だけ評価される会社だと思います。目
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口コミ投稿日：2018年02月20日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月20日
給与水準：給与や福利厚生はあればあるだけ嬉しいことだとは思う。社会への貢献に関し
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口コミ投稿日：2020年06月21日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2020年06月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度:年功序列はあまりなく実力主義入社後半年には昇進のチャンスがあり、実力の
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口コミ投稿日：2022年06月12日

回答者： 男性/ オペレーター/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日：2022年06月12日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:派遣だったが、全くの未経験から行ける職場の中では最も時給は高かった。評
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口コミ投稿日：2023年11月15日

回答者： 女性/ コールセンター/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日：2023年11月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:アルバイトの給与は一般的なコールセンターの標準程度で、可もなく不可もな
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株式会社ネクシィーズグループの退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2024年05月24日

回答者： 男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年05月24日
福利厚生：退職金はなく、代わりとして社員持株会があります。住宅補助は家賃の15％
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