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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2020年08月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては残業も基本的にはないので、良いかと。休日に
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口コミ投稿日:2020年08月23日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2020年08月23日
成長・キャリア開発:昇給や退職金制度がなく、賞与も3回に分けて支給するが基本給に
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2020年08月23日
福利厚生:福利厚生は基本的なものしかなく手厚くはない。スタッフには冷たい扱いをう
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回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 不明/ 一般

1.8
口コミ投稿日:2023年09月20日
女性の働きやすさ:希望休は、シフト作成者と要相談で取りにくいです。希望を出したら
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2020年08月23日
女性の働きやすさ:残業が無い分働きやすい。ベテラン優先なので、休み希望は出しづら
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2020年08月23日
事業展望:理事長が変わらない限り良くはならない。平行線。家族経営なので古い考えを
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