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株式会社ディーバの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ディーバで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを518件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ディーバへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年11月22日

成長・キャリア開発:
グレードごとに業務の目安となる資格の一覧があり、その一覧に乗っているものであれば、合格した場合のみ受験料を会社が負担してくれます。
研修に関しては、新卒は2~3か月間ほどの研修があります。中途はほとんど無いです。

数日～数週間程度のプロジェクトで設計からシステムテストまで様々なことを行うので、的確に仕事をこなすスキルは身に付くと思います。
一方で大きなプロジェクトにじっくりと腰を据えて開発に取り組む経験は無いかもしれません。

働きがい:
開発の体制が整っているわけではないので、整える側のマネージャーの方はやりがいを感じると思います。
エンジニアとしては、達成感を味わうことは基本的に無いです。BtoBのソフトなので、使われているのを見ることも無いです。

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理

4.7

口コミ投稿日：2024年06月26日

成長・キャリア開発:連結決算に未経験から携わる事ができる点が最大の魅力であると感

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年10月13日

成長・キャリア開発:資格取得手当、研修などはない様々な顧客の決算業務に従事できる

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回答者：女性/ 営業統括部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年11月15日

成長・キャリア開発:OJT制度。年齢層の近い先輩から業務を教えてもらえるため質問

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回答者：女性/ シェアードサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年09月05日

成長・キャリア開発:会計の知識向上や、Excelの技能向上につながります。また、

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回答者：男性/ 連結決算・開示業務スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月06日

成長・キャリア開発:資格取得手当や研修はないに等しい。このあたりは自主的にキャッ

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年12月12日

成長・キャリア開発:経理の経験が積めると思って入社してくる未経験の人が多いですが

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業統括本部/ スタッフ

3.9

口コミ投稿日：2022年05月30日

成長・キャリア開発:ある程度の規模以上であればどの企業でも必要な会計とITの知識

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回答者：女性/ アウトソーシング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ シェアードサービス

4.0

口コミ投稿日：2022年08月31日

成長・キャリア開発:若いうちから、連結決算と開示を経験できるので成長につながると

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2025年03月03日

成長・キャリア開発:経験の浅い社員を大量に採用するわりに研修制度が整っていないの

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回答者：女性/ アシスタント2/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CFOシェアードサービスオフィス本部

3.6

口コミ投稿日：2024年04月27日

成長・キャリア開発:中途はなし。連結会計のテキストや、e-ラーニングはある働きが

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回答者：男性/ 連結決算開示業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シェアードサービス部

3.9

口コミ投稿日：2024年12月19日

成長・キャリア開発:資格取得手当や研修はなく、社内学習動画による自己学習がメイン

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回答者：女性/ アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アシスタント

3.5

口コミ投稿日：2024年01月06日

働きがい:プロジェクトの工程をどうすれば効率よく進めていけるか、そのためにどんな

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年12月13日

成長・キャリア開発:経理未経験で入社して、業務をしながら資格取得をする人が多い。

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回答者：女性/ 連結経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業統括部1部

3.8

口コミ投稿日：2024年11月15日

成長・キャリア開発:資格取得しても、手当等はありません。研修に関しても自己学習が

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年11月20日

成長・キャリア開発:資格取得手当はない。研修に関してはOJTのため身につくスピー

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回答者：女性/ 　/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月19日

成長・キャリア開発:未経験で連結決算に携われるのは貴重な経験となる。ただ、連結決

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回答者：男性/ アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月09日

成長・キャリア開発:研修は動画のみ働きがい:次の転職のためのステップアップと考え

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回答者：女性/ 経理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年12月13日

成長・キャリア開発:資格手当はあるが、取得のための支援などはない働きがい:現状維

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回答者：男性/ 経理代行/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CFOオフィス事業部

4.3

口コミ投稿日：2021年10月01日

成長・キャリア開発:連結決算・開示に関する知識が身につくので、希少人材になれると

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回答者：女性/ スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年12月21日

成長・キャリア開発:やる気次第で連結会計の専門性が高められる働

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回答者：男性/ 会計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2020年07月31日

成長・キャリア開発:自分は経理・会計の経験はなく中途で入社しておりますが、分から

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回答者：男性/ 決算アウトソーシング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2020年07月17日

成長・キャリア開発:グループ会社のDIVAシステムを使用する機会が多いです。また

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年10月28日

成長・キャリア開発:未経験で色々やらせてもらいましたが、基本的に独学でやるしかな

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年08月26日

働きがい:年齢や経験に関係なく、やる気のある人が新しい事へチャレンジできる会社だ

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回答者：女性/ あ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年11月11日

成長・キャリア開発:成長したいという意欲があり、そのための努力をできるのであれば

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回答者：女性/ 会計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年08月17日

成長・キャリア開発:プロジェクトによって業務の内容は異なりますが、上場企業の連結

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回答者：男性/ 会計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年07月22日

成長・キャリア開発:グループ全体に言えることらしいが、連結決算という専門性を持っ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年04月08日

働きがい：アウトソーシング事業とだけあって、人の採用が企業の成長に直接関与してお

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2019年10月09日

働きがい：事業規模の大きい企業の管理部門・経営層と悩みを共有して一緒に解決に向け

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月13日

教育・研修：教育や研修制度については、整っているとは正直思えない。中途社員の比率

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2019年05月20日

成長・キャリア開発：毎四半期必ず決算業務がありますので(月次決算プロジェクトなら

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2019年10月09日

働きがい：キャリアについては年功によるレールが敷かれているわけではなく、「出る杭

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年04月22日

働きがい：個人をよく見てくれているため成果が出しやすく、「その業務をしたい」と手

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2019年05月20日

教育・研修：現在は中途入社者がほとんどなので、教育・研修の制度は整っていないと感

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会社名	株式会社ディーバ
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.diva.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿六丁目5番1号新宿アイランドタワー42階・43階

従業員数	465名
設立年	2017年
資本金	100百万円
代表者	永田玄
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

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