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ＵＴテクノロジー株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。ＵＴテクノロジー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを540件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ＵＴテクノロジー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年06月27日

入社理由:
派遣先で一緒に仕事をしていた人の紹介です。
その前に働いていた会社の給与よりも良かったのと、一緒に仕事をしていた人が良い人だったのが決め手です。

入社前に認識しておくべき事:
入社前と入社後で、特にギャップを感じることはありませんでした。

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回答者：男性/ DIセクション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年01月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:ITエンジニアを志望して入社したが、結局ほぼ関係

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回答者：男性/ SE（Web・オープン系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ITS５グループ/ その他

3.3

口コミ投稿日：2023年09月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:次の就職へのステップアップとして入社したため、期

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年07月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:もっとスキルアップのために色々勉強出来ると思った

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年10月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時には技術を持っている会社で業務を3年位ずつ

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回答者：男性/ メンバー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年08月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:ありすぎて答えられない強いて書くとするならば営業

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまり無く、想像通り説明会のイメージ通

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年05月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:未経験可能と謳っているが、実際は派遣会社なので経

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回答者：男性/ 自動車開発エンジニア職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年10月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:この会社は開発などに携わる事ができると最初は歌っ

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年03月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:教育はそんなにしてくれない。基本的に独学、学んだ

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回答者：男性/ サーバーエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年01月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はIT系で働けて、給料にも期待をしていたが

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回答者：女性/ SE/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年04月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社してそのまま地方へ半年ほど研修に行ったが、本

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年09月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:ほとんどのことがギャップであったため、面接でしっ

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年02月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:派遣先は会社が決定するので、必ずしも希望の職に就

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回答者：男性/ 技術者派遣/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年11月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は未経験でも技術が磨くことができ、わからな

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年01月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:独自の教育施設があると入社前に説明を受けました。

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回答者：男性/ 平社員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年01月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:エンジニア志望で入社しましたが、製造業で働かされ

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回答者：男性/ 派遣/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年03月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:新卒で入った場合は同期が数百人単位でいるため一人

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年09月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:元々ITエンジニアを希望して入社しましたが、蓋を

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回答者：男性/ PM/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2020年06月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:求人広告ではITのソフトウェア開発系の業界のカテ

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回答者：男性/ 自動車開発エンジニア職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年10月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は自分の行きたい部署に近いところに行ける可

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回答者：女性/ 技術社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:就業先によって勤務体系が異なるといっても、流石に

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ エンジニアユニット

2.9

口コミ投稿日：2020年09月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:特に無し。大き目の派遣会

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年02月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社後現場を知ると言うことで、製造業を体験するの

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回答者：男性/ トレーナー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年07月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:新しい事業を始めるために誘われて入社したが、市況

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月23日

入社理由・入社後の印象：具体的な人生のビジョンが浮かばなかったので、とりあえずI

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回答者：女性/ 生産技術/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年11月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:【入社時に期待していた事】様々な企業でITエンジ

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2021年12月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:入る前にエンジニアになって活躍できると思って入っ

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回答者：女性/ cadオペレーター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年06月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:希望職種と異なる部署に配属された。プログラマー志

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月13日

入社理由・入社後の印象：入社したらすぐESの勉強できると思ったらものづくり研修と

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月13日

入社理由・入社後の印象：新入社員のほとんどが、全国の製造工場に派遣されている。会

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月13日

入社理由・入社後の印象：入社前の印象が、あらゆる分野での仕事を経験できることや、

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回答者：女性/ cadオペレーター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:志望先と異なる

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

入社理由・入社後の印象：UTACCという研修施設で充実した研修を受けて、エンジニ

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年08月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:仕事内容は現場と異なる。派遣先は大手が多いという

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入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にありませんでした。デメリットは雇用保険、社会保... 続きを見る

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会社名	ＵＴテクノロジー株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.ut-technology.co.jp/
所在地	東京都品川区東五反田１−１１−１５電波ビル６Ｆ

従業員数	490名
設立年	2005年
資本金	45百万円
代表者	保苅浩史
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2009件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(659件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(590件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1046件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1571件)

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