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地方独立行政法人徳島県鳴門病院の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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男性
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退職

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

1.5
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:わたしの在籍する部署についてはあまり挨拶などが元気よく飛び交う環境ではなく、少し疑問に思うところもある。が、しかし、職員同士は定期的に飲み会を開催するなどコミュニケーションは密にとれており、意見を言ったりしにくい雰囲気ではない。

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

1.5
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:基本的に繁忙期でない限り定時退社が可能なので家庭との両
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

1.5
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:患者さんに対して臨機応変に対応出来るところは良いと思う
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

1.5
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:挨拶が活発ではない所が少し気になるが、部署によってもま
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