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株式会社伸和ホールディングスの業績・将来性・強み・弱み
3.3
93件株式会社伸和ホールディングスの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社伸和ホールディングスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを93件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社伸和ホールディングスへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年09月22日
口コミ投稿日：2024年10月29日
回答者： 女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2019年02月14日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年02月14日
口コミ投稿日：2024年07月01日
回答者： 回答なし/ サービス業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.9
口コミ投稿日：2021年02月15日
回答者： 男性/ 居酒屋/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.6
口コミ投稿日：2020年04月25日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2020年04月25日
口コミ投稿日：2020年03月25日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2020年03月25日
口コミ投稿日：2019年09月28日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2019年09月28日
口コミ投稿日：2019年03月12日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2019年03月12日
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
4.6
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
4.6
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2.8
千葉県千葉市美浜区中瀬２−６−１ＷＢＧマリブイースト１９Ｆ
飲食・フード・外食
回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
事業の強み:世界に打って出れる環境が強み。事業の弱み:味噌しかないって事...
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3.2
東京都港区新橋３−２０−１ＴＯＷＡＪ’Ｓビル６Ｆ
飲食・フード・外食
3.6
北海道札幌市東区東雁来７条１−４−３２
飲食・フード・外食
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
仕事内容:仕込み、金銭、在庫管理、発注まで全てアルバイトが普通に行って...
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3.2
福井県福井市開発町８−２−３
飲食・フード・外食
回答者： 男性/ 飲食店/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
事業の強み:フランチャイズ契約などしている。若手しかいないので頑張れば上...
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3.2
大阪府大阪市福島区吉野５−４−２３ナガイ第三ビル
飲食・フード・外食
回答者： 男性/ 正社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
事業の強み:店舗を続々と増やしていってるので今後事業拡大していくと思う事...
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3.3
東京都港区新橋４−１１−１Ａ−ＰＬＡＣＥ新橋６Ｆ
飲食・フード・外食
回答者： 女性/ ドリンク販売員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
事業の強み:アルバイトでしたのでわかりません。事業の弱み:わかりません。...
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2.8
大阪府大阪市住之江区北加賀屋３−４−７
飲食・フード・外食
回答者： 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
事業の強み:たくさんのレストランの事業をされています。事業展望:レストラ...
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2.7
北海道札幌市中央区南６条東３−３−２
飲食・フード・外食
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
仕事内容:経営者と近い距離で仕事ができる少数精鋭感がある優秀なアルバイ...
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4.4
愛知県一宮市伝法寺５−１５−６
飲食・フード・外食
株式会社伸和ホールディングスのカテゴリ別口コミ（93件）
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株式会社伸和ホールディングスの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者： 女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
北海道の食材を自社一貫で取り扱い、調達から販売まで行うビジネスモデルは、商品の品質に対する信頼感があります。地産地消の考え方に基づく新商品の開発が多いので、年配の方には特に好評です。今後も展開していくようなので、販売の現場でも常に新しい挑戦ができると思っています。あとは給料がもっと上がれば不満は今のところないです。