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株式会社ガイアメディケアの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年11月21日

回答者： 女性/ アルバイト/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日：2023年11月21日
企業カルチャー・社風:
下からの意見はかなり聞いてくれたと思います。むしろ、現場のほうがよくわかっているはずだから何か意見があったら教えてほしいといった雰囲気がありました。

組織体制・コミュニケーション:
店舗の上司はかなり話をしやすかったですが、エリアの上のほうになると人によってかなり差がありました。

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口コミ投稿日：2023年04月27日

回答者： 女性/ 看護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年04月27日
ダイバーシティ・多様性:看護師は女性が多い。療法士は
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口コミ投稿日：2022年10月30日

回答者： 男性/ アミューズメント/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2022年10月30日
組織体制・コミュニケーション:店舗次第だと思います。店の不満などでコミュニケーシ
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口コミ投稿日：2023年02月09日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2023年02月09日
組織体制・コミュニケーション:上司との話やすさは、その部署の上司による。親身にな
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口コミ投稿日：2020年01月26日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月26日
企業文化・社風・組織体制：わたしの配属されているサテライトは7名と人数も少ない事
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