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ユースタイルラボラトリー株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイサービス/ 管理職

3.3
口コミ投稿日:2021年11月16日
事業の強み:創業当時は、市場独検していたので、立ち上げからのスキルは積み重ねられ
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回答者: 女性/ 重度訪問介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年08月13日
事業の強み:会社が大きいので、ちょっとくらい風が吹いても大丈夫だと思う。向上心が
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回答者: 男性/ サービス提供責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月10日
事業の強み:医療的ケアのサービス提供事業において圧倒的なシェアを誇る事業の弱み:
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回答者: 男性/ サービスマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年08月14日
事業の強み:どんどんと全国展開していき、日本全国の障害者のケアを受けていこうと頑
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回答者: 男性/ 訪問介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月13日
事業の強み:サービスを必要とする方は絶対いるので、顧客確保が出来れば安定。事業の
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月11日
事業の強み:強豪他社が少ない。やり方次第で大きく成長できるとは思う。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月23日
事業の強み:重度障害部門に関しては、まだ他社も手をつけていない段階で開拓したこと
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回答者: 男性/ 障害者福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年08月08日
事業の強み:大企業ならではの人材開発力。フォロー体制、社内教育が充実している。事
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回答者: 女性/ サブマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年08月10日
事業の強み:まだまだ未開拓の地域も多く、困っている方は沢山いるのが現実。不況にも
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関東

3.9
口コミ投稿日:2021年08月07日
事業の強み:競合他社が少ない事業の弱み:重度障害に重点を置いている事業展望:今後
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回答者: 男性/ サービス提供責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業部・松本事業所/ サービス提供責任者

4.4
口コミ投稿日:2021年08月08日
事業の強み:まだまだ需要が多くあり、成長が見込める。事業の弱み:慢性的に人材が不
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年08月13日
事業の強み:重度訪問介護という分野においては、競合他社もまだ少なく、大手の方では
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回答者: 男性/ サービス管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 土屋訪問介護事業所 所沢/ サービス管理責任者

5.0
口コミ投稿日:2021年08月10日
事業の強み:介護技術の高いスタッフが大勢在籍している所です。事業の弱み:特に無い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月08日
事業の強み:訪問介護事業でのサービスのエリアを増やしている点事業の弱み:業界的に
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回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年08月13日
事業の強み:全員が医療的ケアに入れる事業の弱み:すぐ辞める方が多い事業展望:沢山
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月13日
事業の強み:業界未経験でも働ける所と重度訪問介護でのALS等の難病を抱えている方
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 訪問介護事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2021年03月24日
事業の強み:アナログ主体の業界へのデジタル化。他社にはない未経験のかたの戦力化。
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回答者: 女性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年08月09日
事業の弱み:ベンチャー企業の為、方向性がまだ定まっておらず不安定な部分があります
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回答者: 男性/ ヘルパー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
事業の強み:重度訪問介護というニッチな市場と資格取得ができる学校を持っていること
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回答者: 女性/ 訪問介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年04月11日
事業の強み:万年人材不足の介護業界の中、人材確保のための採用活動に力を入れており
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回答者: 男性/ 訪問介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月13日
事業の弱み:人材の確保が大きな課題。AIに任せられない部分が大半を占めるため、今
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回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月08日
事業の強み:社会問題に取り組み社会支援を行な
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年03月13日
成長性・将来性:2025年には介護大国となるニッポン。 その事業を担っているのが一
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月02日
仕事内容:介護とも記載ありますが実際は重度訪問介護の方です。一回の労働時間は多く
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月18日
仕事内容:スタッフさんを管理する管理者の育成のお仕事で、訪問介護の基本的な業務の
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月02日
雇用の安定性:誰でも雇用されます。実際面接現場にも入ったことがありますが、特に希
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月31日
仕事内容:高齢者介護と、障害者の介護。割合は障害者介護が多い。食事も作るし、たん
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回答者: 女性/ 介護スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月19日
事業の強み:なくならない仕事であること事業の弱み:体力的に長期的に続けることが難
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回答者: 女性/ 訪問介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年11月03日
事業の強み:訪問介護においていろんなところに展開している。事業の弱み:慣れるまで
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回答者: 男性/ 介護福祉士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月26日
事業の強み:仕事がなくなる業界ではないので安定感はあります。事業の弱み:働き方が
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回答者: 男性/ 福祉/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年01月11日
事業の強み:重度訪問介護がメインの会社がほとんどないので、需要はありますが、なに
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月14日
仕事内容:1日1件、利用者宅(ほぼ夜勤帯)に行きナイトケア、消灯後の見守り、排泄
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
仕事内容:夜勤やってるだけで心身のバランスは崩れる。辛いのに辛いとは言えない環境
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
仕事内容:いきなり、ターミナルの情報も少ない人に、一日目行ってと強制されます。あ
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年10月27日
事業の強み:訪問介護事業がメインである点事業の弱み:人が不足している点事業展望:
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2.7
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