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株式会社カスタマーズディライトの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月08日
女性の働きやすさ:
店舗には女性社員は少ないです。ですが、本社や仕込み工場は女性の方が多いと思います。現場の店舗でアルバイトスタッフは女性が多いです。特に力仕事などキツイ仕事があるわけではないため女性でも働きやすいと思います。

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2023年02月09日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいなかった。休暇に関しては上司次第で自由度が変わ
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回答者: 男性/ 外食チェーン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月30日
女性の働きやすさ:家庭を持っている女性は見かけ
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回答者: 男性/ 責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月17日
女性の働きやすさ:女性はホール的な面が強く、またピンクの服と決めつけてる時点でジ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
女性の働きやすさ:教育担当者を決め、女性店長の育成を強化を行なえば出店数も大幅増
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】上は男性ばかりで女性が役職につくことは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
女性の働きやすさ:管理職に女性が就ている事は女性思いでもある。会社の託児所も本社
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:本社には託児所があり、本社の人間だけでなくパートの方にも利用を
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月21日
女性の働きやすさ:本社においては託児施設の完備が進んでおり更に良い状態を目指して
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月11日
女性の働きやすさ:現場にあまり女性社員はいませんでしたが、本社の女性社員さんは産
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:本社専務が女性であり、年齢も26である為女性に手厚い会社。託児
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:社長も30代であり、若い男女には働きやすい環境である一方、中途
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年08月16日
女性の働きやすさ:本社に託児所がある
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2024年11月01日
女性の働きやすさ:風通しは正社員からすればあまり良く無いと思う。アルバイトはよか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月02日
女性の活躍・女性管理職:正社員として入社しました。事務所には女性も多く勤務してい
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3.4
東京都杉並区和泉3−46−9YS第一ビル2F
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回答者: 男性/ フード/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:思いものを持つ機会が多いので多少厳しい場面があります。搬入の... 続きを見る
3.3
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:ゼンショーが保育園をやっているので、クルーでも利用できるし、... 続きを見る
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回答者: 回答なし/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:現在のマネージャー、関西、関東のどちらも女性のマネージャーで... 続きを見る
2.9
埼玉県さいたま市中央区上落合2−3−5アルーサB館4F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:店舗によって短時間でも働けます。シフト制なので自分で休みを決... 続きを見る
3.1
京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町670京都フクトクビル6F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:フードコートのため店舗自体には更衣室がないです。女性だから働... 続きを見る
3.3
東京都港区新橋4−11−1A−PLACE新橋6F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:働き方という点では働きやすいと思う。店舗勤務の場合、育児しな... 続きを見る
3.8
東京都千代田区九段南2−2−1エース九段ビル5F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性のスタッフが多い職場だと感じたもちろん、店長クラスの女性... 続きを見る
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東京都新宿区左門町3−1左門イレブンビル3F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:産休、育休を取得してまた会社に復帰する人をそれなりに見ている... 続きを見る
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東京都千代田区外神田3−14−10秋葉原HFビル7F
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回答者: 女性/ 店舗運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗運営/ マネージャー
女性の働きやすさ:結婚するまではよいが、結婚後は考えなければいけない。時短勤務... 続きを見る

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