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口コミ投稿日:2024年10月10日

回答者: 男性/ メディカル/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハビリテーション部

3.7
口コミ投稿日:2024年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 0万円 30万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
評価制度:
私たちの病院の評価制度は、職員がより良い医療を提供できるよう定期的にフィードバックを受ける仕組みになっています。以下がその主な特徴です。
1定期評価と自己評価半年ごとに職員が自身のパフォーマンスについて振り返り、自己評価を行います。それをもとに上司やチームリーダーとの面談が行われます。
2患者の声重視患者からのアンケートやフィードバックも評価に反映されます。これは医療の必要高め、患者満足度の向上を目指すための重要な要素です。
 3チームワークの評価医療はチームで提供するものと言う考えから、個人の能力だけでなく、チームとしての協力やコミュニケーション能力も評価対象になります。
4スキル向上のための目標設定評価結果に基づいて、各職員にスキルアップや研修の機会を提供し、成長をサポートする体制があります。
このような評価制度によりスタッフ全体のモチベーションやスキルの向上を図っております。

回答者: 男性/ メディカル/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハビリテーション部

3.7
口コミ投稿日:2024年10月10日
福利厚生:私たちの病院で提供している福利厚生には職員が安心して働ける環境整えるた
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回答者: 男性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年07月12日
勤務時間・休日休暇:日曜祝日に月2日の選択休暇がありますが、日祝出勤が当たり前に
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回答者: 男性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年07月12日
福利厚生:10年以上働いた方でも退職金は3ケタにはいきません。寮は既婚者寮のみら
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月22日
勤務時間・休日休暇:私の働く病棟は割と落ち着いている方であるが残業は当たり前で、
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回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 副主事

3.2
口コミ投稿日:2024年12月03日
福利厚生:住宅手当は数年でなくなります。通勤手当はありますが、職場近辺に住んでい
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護部

3.5
口コミ投稿日:2023年10月07日
女性の働きやすさ:介護・子育て・病気休暇には非常に寛容。子どもがいるスタッフの場
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年10月19日
事業の強み:たくさん、新規事業や、地域密着などなは力をいれています。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 副主事

3.2
口コミ投稿日:2024年12月03日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流は多いです。上司との話しやすさは部署に
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回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 副主事

3.2
口コミ投稿日:2024年12月03日
事業の強み:新規事業への意欲。積極的な設備投資事業の弱み:設備投資によるペイでき
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2020年06月22日
企業カルチャー・社風:最新のものを積極的に取り入れて研修なども頻回に行いよりよく
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2020年06月22日
福利厚生:3年目以降で退職金あります。3年で手取り25万程度です。住宅手当は3年
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2020年06月22日
勤務時間・休日休暇:シフト制で基本的に休み希望通ります。有給も比較的使えますが、
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年10月19日
勤務時間・休日休暇:休みの調整はしてくれます。勤務変更がとても多いので急な対応が
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回答者: 男性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年07月12日
成長・キャリア開発:ない。全てを失う覚悟できてください。働きがい:理不尽に上司か
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回答者: 男性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年07月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:求人票の内容も採用時に言われたことも全てうそでし
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回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 副主事

3.2
口コミ投稿日:2024年12月03日
成長・キャリア開発:部署毎に資格取得手当はあります。欲しい資格が自部署に登録され
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口コミ投稿日:2020年06月22日

回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2020年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
25万円 33万円 3万円 33万円
年収 25万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 33万円
給与制度:給与は初めの4月は手取り高く感じます。一人暮らしだと住宅手当もあるので
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回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 副主事

3.2
口コミ投稿日:2024年12月03日
勤務時間・休日休暇:部署によって環境は様々。自部署は勤務時間や休暇の調整がしやす
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口コミ投稿日:2024年03月31日

回答者: 回答なし/ メディカル/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハビリテーション部

3.7
口コミ投稿日:2024年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 0万円 30万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
評価制度:一般企業に考えると少ない方ではあるが、同業他社と同じ程度か、少ない方だ
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回答者: 男性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年07月12日
事業の強み:どんな人でも受け入れる救急センターだけです。事業の弱み:経営者が本職
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年06月17日
勤務時間・休日休暇:残業時間は所属する部署によって大幅に変わってくると思う。年末
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口コミ投稿日:2024年12月03日

回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 副主事

3.2
口コミ投稿日:2024年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給率が非常に低く、賞与も少ないため、年収が周辺の同規模施設より劣る。
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口コミ投稿日:2016年07月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:今年度より評価性になった為、基本給が今までの半額になった 新たに職能給が
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回答者: 回答なし/ メディカル/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハビリテーション部

3.7
口コミ投稿日:2024年03月31日
勤務時間・休日休暇:業種や部署にもよるが休暇の取りやすさは自由度が高い。ただし、
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口コミ投稿日:2024年10月19日

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給がとても安い。評価制度:昇給はなかなかしません。基準はわかりませ
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2020年06月22日
成長・キャリア開発:資格取得のために研修やセミナーの開催は多いです。向上心がある
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口コミ投稿日:2022年06月22日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 4万円 40万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 40万円
給与制度:月収はどこの病院と同じくらいだが、昇給、賞与が極めて少ない。また、やは
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年10月19日
女性の働きやすさ:職場はとても優しいです!!急な体調不良や休みなどにも、対応して
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年10月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:スキルアップができると思っていましたが、なかなか
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年06月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:事務当直があるので体力的にかなりきつくなることが
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年06月17日
女性の働きやすさ:子育てしながら働いてる人が多くいる。病児保育があるのはメリット
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2020年06月22日
事業の強み:最新のものを取り入れていくという方針。事業の弱み:すぐに新しいものに
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年10月19日
成長・キャリア開発:なかなか、キャリアアップがで
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回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 副主事

3.2
口コミ投稿日:2024年12月03日
女性の働きやすさ:施設近辺に病児保育が
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