回答者： 女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
月に一度、毎月の売上や来月の目標等を全社員で確認するミーティングがあるため、経営状態を常に把握することができます。現状が見えることによりスタッフの意識も変わり、賞与に関してはしっかりと還元してもらえるので納得できます。
月に一度、毎月の売上や来月の目標等を全社員で確認するミーティングがあるため、経営状態を常に把握することができます。現状が見えることによりスタッフの意識も変わり、賞与に関してはしっかりと還元してもらえるので納得できます。