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株式会社キャンディルテクトの成長・働きがい
3.0
148件
株式会社キャンディルテクトの成長・働きがいの口コミページです。株式会社キャンディルテクトで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを148件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社キャンディルテクトへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年02月03日
口コミ投稿日:2022年11月17日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2021年11月15日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年11月29日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.1
口コミ投稿日:2022年03月17日
回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2021年03月25日
回答者: 女性/ 検査員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2021年03月30日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2020年10月02日
回答者: 女性/ 技術/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年04月14日
回答者: 男性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年04月27日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業部
3.0
口コミ投稿日:2021年04月08日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業部
3.0
口コミ投稿日:2018年10月17日
回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月17日
口コミ投稿日:2018年10月17日
回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月17日
口コミ投稿日:2017年09月14日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2017年09月14日
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年10月19日
回答者: 女性/ 内装仕上げ工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート
3.1
口コミ投稿日:2023年03月15日
回答者: 男性/ 検査/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
2.1
口コミ投稿日:2023年12月04日
回答者: 女性/ 内装業、補修業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
3.9
口コミ投稿日:2020年07月25日
回答者: 男性/ 揚重、施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
1.0
口コミ投稿日:2019年05月24日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年05月24日
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.8
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株式会社キャンディルテクトの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部
人事アンケートで希望したり、または上司の推薦などで
ジョブチェンジやグループ間で出向などがあり、経験出来る環境はある
働きがい:
当社は建物を建てたり・土地を売ったりという事業は展開していないが、
それを行っている企業にとってはなくてはならない仕事をしている為
色々な企業を知れる。新しいテーマパークやホテルなどを知る事ができる。