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株式会社イーライフグループの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
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アルバイト・パート
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月13日
女性の働きやすさ:
服装や髪色など、指定がないので、オシャレを楽しみながら働くことが出来る。
ネイルも長さやデザインに指定がないため、仕事さえ出来れば派手なネイルでも問題ない。
スッピンで出社しても問題ない。

年末年始休暇や夏季休暇などは無い。
休みは多くはないと思う。

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月20日
女性の働きやすさ:在籍当時は、女性のリーダーやサブリーダーが多かったです。オペレ
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月29日
女性の働きやすさ:女性が多い職場で、和気あいあい
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年01月06日
女性の働きやすさ:生理休暇制度を設けてはいるが実際はただの欠勤な
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年05月03日
女性の働きやすさ:内勤は殆どが20代〜30代の女性。外回りは女性は不可。同年代が
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水道事業部/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年08月12日
女性の働きやすさ:身だしなみが自由な面はいいが、仕事面に関しては一人一人の負担が
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回答者: 男性/ リフォーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 反響

2.8
口コミ投稿日:2022年06月12日
女性の働きやすさ:多くの女性が活躍してる働きや
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月04日
女性の働きやすさ:若い女性が多いが、みんな和気あいあいとしている。女性ならではの
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回答者: 女性/ オペレーター部門/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年04月16日
女性の働きやすさ:本社は女性が多く、コミュニケーションが取り
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年11月16日
女性の働きやすさ:事務の社員でいうと9割が女性なので、むしろ女性主体の職場になっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年10月26日
女性の働きやすさ:髪型自由、ネイル自由で、立地的にも出社して終わったら渋谷で遊ぶ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
女性の働きやすさ:女性の人数は大体4番の
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回答者: 男性/ 水道営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.6
口コミ投稿日:2021年07月31日
女性の働きやすさ:女性は営業としては力仕事もあるのでキツイと思われる。ただオペレ
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