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ホームトレードセンター株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
社内制度:資格を取得されると手当が支給される。給与の体系がランク付けてあります。
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口コミ投稿日:2019年10月16日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】転勤が独身者には、多いようで
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口コミ投稿日:2019年10月16日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】特に男女に差はないが、
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口コミ投稿日:2019年10月09日
教育・研修:【周囲からのサポート】上司や先輩社員から指導や叱咤激励を受け自分自身
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口コミ投稿日:2019年10月22日
企業文化・社風・組織体制:仕事柄上下関係があまりうるさく言われない。成果主義的な
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口コミ投稿日:2019年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】一人一人が仕事にポリシーを持っ
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口コミ投稿日:2019年10月16日
女性の働きやすさ:男女対等に仕事を行っているので、あまり気になる事は無いが、女性
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口コミ投稿日:2019年10月16日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】通勤手当や資格手当、有給など業者はしっ
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口コミ投稿日:2019年10月10日
教育・研修:新卒は約4ヶ月くらい新人研修がある。中途はその採用営業所にて個別に上
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口コミ投稿日:2019年10月10日
勤務時間・休日休暇:基本的に8時間ですが、営業なのでお客様の予定に合わせて仕事し
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口コミ投稿日:2019年10月10日
仕事内容:自分自身でスケジュール管理をして、目標の数値を目指して活動していく。そ
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口コミ投稿日:2019年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:沖縄の水準からすると、高い方で、残業代も申請すれば、きっちりもらえる。
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口コミ投稿日:2019年10月05日
仕事内容:不動産業を行い、グレープ会社の新築戸建物件を販売営業をしています。中古
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口コミ投稿日:2019年10月22日
働きがい:自分自身は、いずれ独立も考えているので、不動産業やファイナンシャルプラ
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口コミ投稿日:2019年10月16日
事業での社会貢献:会社のキャッチコピーもありますが、誰でも一戸建ての住宅に住める
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口コミ投稿日:2019年10月16日
企業文化・社風・組織体制:営業会社独特の精神論的な社風はあるが、気持ちの上で最後
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口コミ投稿日:2019年10月16日
勤務時間・休日休暇:定休日や月々の休みがあるので、休みは取れる。営業で出勤になっ
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口コミ投稿日:2019年10月09日
働きがい:これから不動産業に身を置く際にノウハウをほぼ全て把握できるようになる。
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口コミ投稿日:2019年10月09日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】貪欲に契約を上げる為に色々なプ
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口コミ投稿日:2019年10月05日
仕事内容:建築や不動産の売買についての知識や法律、住宅ローンなどの金融に対しての
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口コミ投稿日:2019年10月22日
女性の活躍・女性管理職:まだ、女性が管理職は少ないが、女性のスタッフも増えている
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口コミ投稿日:2019年10月16日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】男女対等で、仕事しているので男だから女
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口コミ投稿日:2019年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:等級制度によって給与水準がランク付けてあります。ボーナスや昇給は社長や
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口コミ投稿日:2019年10月10日
企業文化・社風・組織体制:縦社会の構図はありますが、コンプライアンスを守る社内で
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口コミ投稿日:2019年10月05日
成長・キャリア開発:お客様にできる事とできない事をしっかり伝えられるようになった
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口コミ投稿日:2019年10月09日
女性の活躍・女性管理職:特に身近に女性の管理職いないので、本社や他部署にはいらっ
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口コミ投稿日:2019年10月09日
女性の活躍・女性管理職:同じ営業で、大学の新卒が勤務して1ヶ月あまりに差し値を覚
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口コミ投稿日:2019年10月16日
女性の活躍・女性管理職:男女対等に仕事に取り組んでいるので、男だからとか女だから
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口コミ投稿日:2019年10月16日
オフィス環境:事務所もあり、各自それぞれにデスクとパソコンと携帯が支給され、仕事
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口コミ投稿日:2019年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価は、上司によってチェックされている。営業会社なので年功序列よりも成
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口コミ投稿日:2019年10月09日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】今までの経験を活かして、不動産業の仕事を
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口コミ投稿日:2017年01月11日
成長・キャリア開発:飯田グループの一員として、様々な経験を積むことが可能です。成
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