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株式会社ツクイスタッフの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ツクイスタッフで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを266件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ツクイスタッフへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ キャリアコーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年12月25日

成長・キャリア開発:
どの職員も口を揃えて言う事が成長性の部分。新卒でもできる業務のため1年経つとほとんどできない事がなくなる。それ以上給与を上げたりする場合は役職を上げるしかないが、役職は支店管理者、エリア管理者、部長となる。
エリア管理者、部長についてはベテランが居座っている為、ポストが開くことはまず無いだろうと思う。管理者になったとしても、残業続きで上からの下からも言われる立場になる為、見合っていないと感じる。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年08月31日

成長・キャリア開発:研修は手厚く行われた。専門用語の意味や営業の知識など最初に詳

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回答者：女性/ 給与計算/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年09月17日

成長・キャリア開発:資格取得手当は規定に載っているものであれば会社から手当が出る

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月20日

成長・キャリア開発:派遣や紹介ということで、提案力やコミュニケーション能力は身に

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回答者：男性/ キャリアコーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月15日

成長・キャリア開発:資格によっては合格祝金などもあり、受験料も手当がある。入職時

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ HRコンサルティング部/首都圏エリア統轄/ 課長クラス

1.9

口コミ投稿日：2023年05月31日

働きがいを感じるポイント:ご家庭の都合等で勤務時間や曜日に制限がある方を、ご希望

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ HRコンサルティング部/首都圏エリア統轄/ 課長クラス

1.9

口コミ投稿日：2023年05月31日

仕事を通して身につくスキル:営業職としては、感性が磨かれる。相手の立場になり、物

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ HRコンサルティング部/首都圏エリア統轄/ 課長クラス

1.9

口コミ投稿日：2023年05月31日

仕事の裁量権:裁量権は課長級以上でないと、発生しない。それまでには最低8年くらい

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回答者：女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月20日

働きがいを感じるポイント:利用者さんにありがとうと直接言ってもらえることは嬉しい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年11月18日

働きがい:派遣スタッフや顧客とのコミュニケーションが非常に多いし、求職者のキャリ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年05月07日

成長・キャリア開発:資格取得手当が改悪

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月04日

成長・キャリア開発:あまり支援制度といったものは確立されていないように感じる。自

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年11月03日

成長・キャリア開発:将来性は不透明です働きがい:リタイア処理

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年03月30日

成長・キャリア開発:特にない。働きがい:社会貢献はでき

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年01月22日

働きがい:人の就職支援や派遣社員の管理など、人を支援することはとても働きがいに感

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回答者：男性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月06日

成長・キャリア開発:資格取得支援制度があるので、資格を取得出来ればそれまでに掛か

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年12月16日

成長・キャリア開発:ありません働きがい:だれかのためになってい

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回答者：男性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年08月24日

成長・キャリア開発:現段階では営業マンが成長するには

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月11日

働きがい：デイサービスで看護職、機能訓練指導員を兼務しています。お客様に真心込め

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月27日

教育・研修：丁寧、親切な研修ですが、仕事の合間に時間を作ることや、忙しいスケジュ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月27日

教育・研修：部署毎に定期的な勉強会や研修があります。全国展開の会社ですが、東京の

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月06日

働きがい：やる気のあるスタッフと、やる気のないスタッフがどうしても出てしまう。ど

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月06日

働きがい：地域密着型で、ご利用されるお客様本人はもちろん、御家族にも信頼され『ツ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

働きがい：【仕事のやりがい】求職者に仕事を紹介し、その方から「長く勤められる職場

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月31日

働きがい：利用者様の家族に喜ばれたり、利用者本人から感謝の気持ちを伝えられたら嬉

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月31日

教育・研修：研修が月に1回くらいはある。同じ職種の人が集まり、情報交換なども出来

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

働きがい：【仕事の厳しさ】商材が人になる為、難しい事ばかり。特に求職者は女性が多

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年03月12日

成長・キャリア開発:キャリアコンサルタント

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回答者：男性/ コーディネーター/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

3.8

口コミ投稿日：2023年11月23日

成長・キャリア開発:介護の資格とか業務上必要な資格を取ると手当がもらえます。働き

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月15日

働きがい：私は、以前3社ほど転職を繰り返しており、次の会社が最後と思い転職したの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月10日

成長・キャリア開発：求職者の方にお仕事を提案する仕事なのですごく責任ある仕事です

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月09日

教育・研修：教育研修の制度があり、職歴と立場に応じた研修が年間を

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他/ なし

2.3

口コミ投稿日：2024年05月24日

成長・キャリア開発:資格手当は豊富な方だと思います働きがい:福祉業界専門の人材サ

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回答者：男性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2024年08月16日

成長・キャリア開発:派遣のため特にないと思います。働きがい:派遣という立場のハー

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2024年11月25日

成長・キャリア開発:特にない働きがい:派遣なの

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会社名	株式会社ツクイスタッフ
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://corp.tsukui-staff.net/
所在地	東京都千代田区内神田323-5

従業員数	200名
設立年	2016年
代表者	森野　佳織
決算月	3月
上場年	2018年
平均年収	453万円
平均年齢	37.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2005件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(648件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(585件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1032件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1553件)

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