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中央建設株式会社のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 役員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 役員/ 役員

1.3
口コミ投稿日:2020年07月26日
勤務時間・休日休暇:現場の残業は無制限かつ残業代は規定内の為皆さん苦労されていま
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口コミ投稿日:2019年01月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年俸制、年俸を12ヶ月で割って支給される。その内訳として基本給、ライフ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月01日
働きがい:現場代理人として施工管理に携われるので、お客様と一緒に建物を造り上げる
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
教育・研修:若い方の教育をする会社ではありません。年配の方がスーパーゼネコンなど
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口コミ投稿日:2019年06月11日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料はそこそこ良かったです。基本給の昇給はほとんど無いに等しいので、最
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年10月15日
成長・キャリア開発:本人のスキルアップに必要な資格の支援制度があります。積極的に
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
社内制度:やはり企業ですから利益を上げることが重要ですが、それを現場に押し付けな
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月17日
オフィス環境:きれいなオフィスだと思います。人によって好みが分かれるとは思います
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口コミ投稿日:2019年05月29日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他の方も投稿していますが、中央建設株式会社の最大の特徴は60歳定年が無
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
福利厚生:社員の方やご家族の為に、東京ドームのシーズンシートや歌舞伎座の年間シー
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:本社の残業は0に近い、画期的なゼネコンです。おそらく入社され
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月01日
福利厚生:誕生日祝いなど女性にも嬉しいいろいろな制度や手当があります。また事務所
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
勤務時間・休日休暇:残業は現場によってまちまちです。基本的に自社が元請になってや
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
オフィス環境:すっかり評判になりましたが、オフィスはゼネコンとは思えない綺麗さで
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月01日
働きがい:今後はボランティアやCSR活動にももっと力を入れ、地域での貢献度や知名
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年10月15日
女性の働きやすさ:女性が人数が多いので、女性にとって働きやすい職
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施工管理/ 係員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月29日
女性の働きやすさ:いろいろ女性が働きやすいように考えられてい
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
事業での社会貢献:毎月近くの芝公園の清掃ボランティアを社員全員で行なっています。
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
勤務時間・休日休暇:週休2日取れます。休みに関してはゼネコンのなかではトップクラ
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口コミ投稿日:2019年06月25日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:退職者の数が多いです。2、3ヶ月ですぐに見切りをつけられてしまい、辞め
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口コミ投稿日:2019年06月25日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は残業が少ない現場ならいいと思いますが、残業しても年収は上がらない
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月01日
教育・研修:資格取得の為の参考書籍購入費用の一部負担(全部でも・・)など、サポー
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建築工事部

2.2
口コミ投稿日:2021年08月16日
女性の働きやすさ:とても働きやすい会社だと
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
雇用の安定性:今時いろいろな方から驚かれますが、毎月5名程度の方が入社されます。
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
会社の安定性:人つまり社員を大事にする社風です。悩んでる方、困っている方には役員
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
仕事内容:基本的には元請ゼネコンの下請仕事のため、色んな方から間に挟まれ非常に仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月01日
成長・キャリア開発:男性が主力の建設業ですが、女性にも出来ることを分担させていた
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月01日
成長・キャリア開発:大企業にありがちな分業ではなく、幅広い仕事を経験することがで
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