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株式会社クレドインターナショナルのすべての口コミ

回答なし

回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月13日
企業カルチャー・社風:挑戦は色々させてくれる組織体制・コミュニケーション:困った
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回答者: 女性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年01月21日
勤務時間・休日休暇:上手く入れる人もいれば、入らない人もいる。多様な働き方支援:
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月13日
福利厚生:住宅補助はなし寮は地方だとあるところもある通勤手当は上限が決まってるが
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回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年10月03日
女性の働きやすさ:正社員の方はなかなか大変だと思うが、バイトや業務委託の方は比較
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回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年10月03日
勤務時間・休日休暇:正社員は休みは取れないシフトも無理やり入れられてたので体調崩
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月13日
成長・キャリア開発:研修制度はあるが進みが遅い働きがい:お客様にたくさん入れるの
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回答者: 男性/ コールセンター管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ インルームスパ事業部/ マネージャー

3.0
口コミ投稿日:2024年05月28日
企業カルチャー・社風:とにかく内部の社員が足りていないためポジションは多く、挑戦
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 20万円 3万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスは無く施術に入った分だけインセンティブが入ります。ただそのイン
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:インセンティブをいきなり変更するなど、普通に考えておかしな事が多すぎた
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回答者: 女性/ 温浴事業文は/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月22日
勤務時間・休日休暇:シフト制だったので自分でシフトを組んでいました。そういった意
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事のやりがい】色々な事を任されるので、自身の成長には繋がります。た
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月01日
福利厚生:福利厚生はとくにありませんでした。交通費は月2万円までと決まっていたの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年09月16日
働きがい:短期間でも売上に貢献すれば、短期間昇格もある。管理者になると、大変なこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:特に無し。給与面は、求人に出ているものでは全く無い為殆どの社員が疑問を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】どちらかというと、困っている人な
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回答者: 女性/ リラクゼーションセラピスト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長候補

1.3
口コミ投稿日:2023年09月21日
女性の働きやすさ:休暇は土日祝に休み希望が集中するので、結局正社員は泣く泣く出勤
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:福利厚生なんて無いと思って下さい。社会保険の加入もとんでもなく時間がか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
多様な働き方支援:深夜にコールセンターなどから連絡が来ます。しかも、、下らない内
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
福利厚生:福利厚生で、所有している施設の施術が半額とかになれば利用出来るのに、残
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回答者: 女性/ 温浴事業文は/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月22日
働きがい:やりたいことはやらせてくれる。利益が上がればなんでもO
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回答者: 女性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:書いてある福利厚生や社内雰囲気は大きく違っていま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
福利厚生:保険証などできるのも遅いですし、福利厚生などは無いに等しいかと思います
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
勤務時間・休日休暇:正社員として入った場合やる事が多すぎて朝から夜中までLINE
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:残業という概念がない為自身でコントロールして業務をすすめられま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】自分の裁量で仕事を進めていける為、自分の力は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
オフィス環境:とにかく人の出入りが激しい。1年以上続くスタッフはいないと思う。現
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
勤務時間・休日休暇:業務委託としてのセラピストなら自分のスタイルに合わせて仕事を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
福利厚生:ここの部分に関してこの会社の良いところなんて全くないと思います。この会
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
多様な働き方支援:自分の裁量で仕事を進めていける為、非常に良いと思います。残業な
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:基本セラピストが働いているのは深夜の為、システムの確認やらコー
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】自身で増やした取引先に自身で雇用した人間
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:2連休、年末年始休み
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
オフィス環境:全国にクレドインターナショナルが提携しているサロンがあり、ホテル様
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回答者: 女性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月26日
女性の働きやすさ:ほぼ女性しかいないので働き
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】大きく言えば、経営感覚。お給料低いで
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