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株式会社オオサワ創研の社風・企業カルチャー・組織体制
3.4
193件
株式会社オオサワ創研の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社オオサワ創研で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを193件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社オオサワ創研への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年04月02日
口コミ投稿日:2023年05月21日
回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2019年01月09日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月09日
口コミ投稿日:2021年06月20日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2019年01月09日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月09日
口コミ投稿日:2019年07月24日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2019年07月24日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2019年12月11日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2020年11月02日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2019年07月24日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2019年05月13日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月13日
口コミ投稿日:2019年05月13日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月13日
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3.9
兵庫県神戸市中央区八幡通3−1−14サンシポートビル6F
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企業カルチャー・社風:幹部は年齢が高い人が多く、若手の意見は通りにくい印象です。業...
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東京都新宿区西新宿6−6−3新宿国際ビルディング新館2F
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3.4
東京都中央区銀座6−17−1銀座6丁目SQUARE
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
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3.0
静岡県三島市文教町1−5−15
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:飲み会を開いてコミュニ...
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3.5
大阪府大阪市中央区本町4丁目1-13御堂ビルディング 1F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:非上場企業で典型的なトップダウンの企業だと思います。よく言え...
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3.2
千葉県柏市豊四季1004豊四季ビル2F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リビングサポート事業部
企業カルチャー・社風:ここは大いにチャレンジできる環境はあります。新しいことはどん...
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3.0
神奈川県横浜市青葉区新石川4−33−10
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 介護事業運営本部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:本部には各施設の事務の担当の方がいらっしゃるので親切に教えて...
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3.2
岡山県岡山市北区内山下1−1−13
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:よく言えば真面目、悪くいえば融通がきかない。こだわりが強い社...
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3.1
福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目28-3三州博多駅前ビル3F
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回答者: 男性/ 品質管理室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社オオサワ創研の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 建築部
各部署に店長や課長が配属されていて、話しやすい人もいれば高圧的な態度で接してくる人もいるので、どの部所に配属されるかで働きやすさは変わるかもしれません。