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株式会社EPARKペットライフのすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月25日
勤務時間・休日休暇:普通に休めます。営業さんは大変そうですが多様な働き方支援:遅
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回答者: 女性/ カスタマー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月04日
勤務時間・休日休暇:部署によりかなり異なると思う多様な働き方支援:フレックス導入
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
教育・研修:教育はOJT、研修は座学を2日程度行うくらいで、マニュアルやテキスト
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
成長性・将来性:期間システム・メディア自体が他業種では既に広く認知されており、そ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
勤務時間・休日休暇:有給休暇の取得推進を社長自ら公言したり、人事からも促進が来た
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
企業文化・社風・組織体制:圧倒的に?1になるために日々邁進しております。今が一番
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
成長性・将来性:20代で責任者として多くの仕事を任せて頂き、同年代に比べて仕事へ
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回答者: 女性/ IT/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2021年07月10日
事業の強み:クライアント様はペット業界の方から他業界の方まで様々で、その方たちと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
教育・研修:教育制度はOJTがベースとなり、体系だった教育制度はあまりありません
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回答者: 女性/ IT/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2021年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ノルマ達成していくと稼げますが。未達続くと次の査定時に給料減っていく様
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
教育・研修:基本的に業務についてはやりながら覚えていくという感じで、はじめは大変
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
成長性・将来性:業界的にインターネット関係が浸透しきっていないのもあり今一気に伸
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
企業文化・社風・組織体制:部署に関わらず、営業色が強い会社なので、目標達成できな
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回答者: 女性/ IT/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2022年08月21日
福利厚生:住宅補助や通勤手当はあった。退職後は株の購入をおすすめされる。オフィス
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
企業文化・社風・組織体制:部署ごとに分化が違うので、時々、誤解や衝突が生まれます
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
評価制度:特に営業はやればやっただけ評価されインセンティブで40万や毎月10万の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイムで、勤務時間についてはある程度融通の利く環境
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
教育・研修:メディア部門に限っては経験や知識、即戦力が求められます。コンプライア
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
福利厚生:福利厚生に関して言うと、最低限の範囲だと思います。その分金銭的なインセ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
勤務時間・休日休暇:・組織自体はまだ成長途中であり、規模としても大きくはないため
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年12月07日
働きがい:9-20時が仕事になる為、準備の時間が取れません。また、結果が残せない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
企業文化・社風・組織体制:光通信関連の社員が多いため基本的には「平成時代の営業体
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
入社理由・入社後の印象:愛犬を亡くしたときに感じた後悔をぶつけるため。ほかの人が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
教育・研修:月に一度程度、情報管理やハラスメントに対する研修がありますが入社直後
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
社内制度:やったらやった分、給料は上がるし、インセンティブも入るので、やる気のあ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
女性の働きやすさ:男女関係なく実力主義なので平等に評価してもらえます。また、産休
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
入社理由・入社後の印象:これまでの年々かで覚えていられないほど人が入れ替わってき
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
仕事内容:企画職なので「自分たちのサービスを広く知ってもらう・利用してもらうため
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
成長性・将来性:全体的にいい会社だと思います。シェアもどんどん広がっていっていま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
企業文化・社風・組織体制:会社としての目標に対してチームや個人の目標を決めていく
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
働きがい:動物病院の院長先生やトリミングサロンのオーナー様と直接お話しする機会も
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
会社の安定性:EPARKペットライフ自体は数十人規模と小さいが、グループ企業がた
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りになっています。都合により休日に出勤しなければ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
入社理由・入社後の印象:予約が当たり前になってきている中で今後の成長が期待できる
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口コミ投稿日:2019年08月23日
給与水準:年功序列による毎年の昇給はありません。3ヶ月の査定で月給が上がったり下
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