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株式会社ベストブライダルの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
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業務委託
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回答者: 回答なし/ 婚礼レストランサービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年11月12日
事業の強み:ブライダル事業としても大きいが、ホテルやリラクゼーション事業にも参入
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回答者: 回答なし/ サービス/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2024年08月30日
事業の強み:業界内で圧倒的存在感がある。自社会場のほとんどがすでに有名でネームバ
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回答者: 男性/ ウェディングプランナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月18日
事業の強み:業界を引っ張る王者の風格がありますが、ベンチャーのような一か八かのよ
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回答者: 男性/ ウェディング/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月31日
事業の弱み:他の競合先がなにをどのような社風なのかも含めてわかりません。ただこの
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回答者: 男性/ インフォメーション/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ インフォメーション

2.3
口コミ投稿日:2023年01月23日
事業の強み:ホテル事業への進出も行な
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回答者: 女性/ 婚礼/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 婚礼部

3.3
口コミ投稿日:2022年09月14日
事業の強み:新規事業をどんどん行うため、ブライダルのパイオニアにはなれると思うが
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回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月13日
事業の強み:人の一生に関わるイベントに付随する事業が全てある事業の弱み:組織力よ
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業推進部

3.0
口コミ投稿日:2022年07月04日
事業の強み:Disney好きには好まれるテイストの会場と演出。またホテル、レスト
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年04月26日
事業の弱み:突発的なことに弱く、特にコロナでの影響は大きかったようです。インドア
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2022年03月29日
事業の強み:ハード・ソフトともに質が高く、強豪との差別化になっている事業の弱み:
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月20日
事業の強み:建物は新設は綺麗だが、作りがハリボテなので、メンテナンスが、必要にな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月15日
事業の強み:一生記憶に残り続けるステキな1日を作り出すことができる。事業の弱み:
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月09日
事業の強み:結婚式に限らず展開しているが、結婚式以外はあまり順調ではなく、コロナ
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月21日
事業の弱み:大きな会社であるため、社としての対応が末端まで届くのが遅い。コロナ禍
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回答者: 女性/ 衣装/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月31日
事業展望:今後、ホテル等にも事業拡大していくようだが人が足りていないのに事業だけ
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回答者: 男性/ 婚礼営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 婚礼営業部/ 支配人

3.5
口コミ投稿日:2021年11月19日
事業の強み:婚礼を屋台骨にした企業ではあるが、レストランや宿泊等にも展開し、グル
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回答者: 女性/ ウェディング/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月18日
事業の強み:ブライダル業界ではかなりの大手事業の弱み:お客様からの評価が悪い事業
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回答者: 女性/ 衣装美容/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月14日
事業の弱み:コロナ禍では、大きな会場を持つ式場は少人数化しているさなかで厳しくな
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回答者: 女性/ 婚礼サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月16日
事業の強み:ブライダル大手なだけあるので、ここで経験を積めばどこの会社にいっても
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回答者: 男性/ 新規営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.4
口コミ投稿日:2020年10月15日
事業の強み:式場の建物のハードルが非常に高い事業の弱
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービス

2.8
口コミ投稿日:2020年09月10日
事業展望:このご時世なので結婚式のあり方を変えて提案していかなければ生き残りが難
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回答者: 男性/ 新規営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年06月04日
事業の強み:ないです。事業の弱み:ブライダルが厳しい。事業展望:終わると思ったの
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】こちらの会社は、本社部門ではなくて各ブライダ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年11月14日
成長性・将来性:売り上げ利益が高く大手のブライダル企業である。 ブライダル以外にも
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】そうゆう機会は全くない。上司や会社も
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】役職者は、自分の業務が忙しくほぼ仕事をする機
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
仕事内容:【個人の裁量】個人の裁量はほとんどない状態。上司が忙しく現場の声を聞く
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
仕事内容:【他部署との関わり】チームワークで結婚式は行うのでプランナーだけでなく
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
仕事内容:【他部署との関わり】他部署とも関わらなければ結婚式は進めていけないので
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
仕事内容:結婚式一件に対する打ち合わせの時間が昔に比べてかなり増えているので年間
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
仕事内容:新郎新婦のために自分のできる提案を新郎新婦に合わせてしていくのが、難し
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
仕事内容:新郎新婦の結婚式のお手伝い。自分の提案が2人にマッチすればあっという間
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
社長の手腕:年もだいぶいっているし、経営が上手くいっていないとよく言われるので、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
社長の手腕:現場の様子をたまにではあるが、見に来てくれる。ダメなところがあれば指
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:【他部署との関わり】平日の披露宴のない日に、一般宴会を獲得してきてもら
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