回答者: 女性/ 嘱託職員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:
嘱託職員には女性のかたが多く、女性にとって働きやすい職場だと思います。理由としては、ほぼ残業が発生しないこと、休暇が取りやすいこと、プライベートとの両立がしやすいことです。
嘱託職員には女性のかたが多く、女性にとって働きやすい職場だと思います。理由としては、ほぼ残業が発生しないこと、休暇が取りやすいこと、プライベートとの両立がしやすいことです。
公立大学法人熊本県立大学の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文公立大学法人熊本県立大学の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
事務職であるため、残業はほとんどない。残業しなくても終わる仕事量である。たまに行事の補助のために、早出勤務や残業をすることもあるが、一年間で10日も超えない程度。休日出社も、共通テストの時ぐらいで、土日祝はカレンダー通りに休める。というか、嘱託職員の勤務日数は月に20日までと決まっているので、それ以上に勤務日を増やすことができないという言い方の方が正確。入社して半年経てば、初年度から有給休暇が10日付与される。10日のうち5日までは1時間単位での取得も可能。また、就業期間に関わらず、これとは別に6〜10月の間に取得できる夏期特別休暇が5日ある。この休暇も有給休暇で、1時間単位の取得はできないものの、昼休み前までの前半休、昼休み以降の後半休として部分取得が可能。外部の方とのアポイントメントなど、業務上の不都合なければ、ほぼほぼ好きな時に休める。役所や銀行での手続きなど平日の日中でないと消化できない予定なども、これらの休暇を活用し、問題なく予定を済ますことができる。その他、子どもの介護休暇などもある。ほとんど職員が休暇を取得しており、休暇を消化しづらい雰囲気も一切なく、プライベートと仕事の両立はしやすい職場である。
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)のすべての口コミを見る