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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月25日
働きがい:・やる気がないと、風当たりが厳しい
・少数精鋭なため、ひとりあたりの仕事に対して、間違いが許されない雰囲気ではある。
(しかし、部下の失敗は上司が責任をとってくれる。くどくどと叱りはしない。よって、間違いを減らさないとと、自身で悟ることができる。
仮に、悟らず、なぁなぁに仕事をすると風当たりが厳しくなる)

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月25日
働きがい:・懇切丁寧に一から教えてもらえる ・社長は厳しいが優しさもかなりある
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月25日
事業での社会貢献:・災害から人を守る 堤防などの設計では、洪水などから人を守ること
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2017年11月13日
社内制度:社員同士の交流の場が多々あります。 バーベキュー・一泊の社員旅行・昼食・
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月25日
成長・キャリア開発:・学ぶ姿勢 成果物として、必要な図面の枚数や必要な時間が 解
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月25日
福利厚生:・給与は良い 頑張っている人にはしっかり還元してもらえる。 社長は
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月25日
教育・研修:・少数であるがゆえ、実践を交えた教育をしてもらえるため、覚えやすい。
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2017年11月13日
勤務時間・休日休暇:残業はありません。 残業はさせない主義なので時間になったら即上
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