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宗教法人日本神霊学研究会の女性の口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
入社理由・入社後の印象:社内が綺麗で会員であるかどうかは問われておらず事務採用だったので入社しました。社員同士の私語厳禁だということは働いていくうちに解り、最初は解らない事を近い年代の方に聞いているだけで私語だと勘違いされて怒られたこともありましたが、段々雰囲気には慣れました。それぞれが賢明に仕事に取り組まれていたので、多くの事を学び、その方々の姿勢を何より尊敬していました。そういった方々が次々と辞められ、尊敬できる方もいなくなり、指標とする方がいなくなりそれぞれの立ち位置を守る人だけになってしまった事で混沌とした雰囲気に付いていなくなり辞めましたが、日神会の教えにとにかくほれ込んでいる方は、会長(聖師教さま)はいろんなチャンスを与えてくれるので、向上心がある方にはとても良いと思います。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:役職になると開始時間前に出社するよう命じられ、そのようにして
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
新規事業への取り組み:会長(聖師教さま)が次々と新しい発想をされたり、または聞い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:基本的に毎朝張り出されるエネルギー表(会長=聖師教さまのご都合により毎
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:役職になると休日出勤せざるを得ない状況もあるので、小さい子の子
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:会長(聖師教さま)が出版される書物は自費で購入して読むことは当然です
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口コミ投稿日:2018年12月11日
企業理念の浸透:職員は入社時において会員か非会員かは問われておらず自由な形となっ
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口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】中間管理職になると、有給以前に規定にある春
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
多様な働き方支援:有給休暇は言葉上では取得を推奨されますが、消化できている方はほ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:育休・産休の実施実績は過去ありませんが、パート制度はあり、日神
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長・キャリア開発:正確であることはとても重要なので、少しのミス、言い間違いが許
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:自分の所属が浄霊部であるか、事務であるかは毎日の業務上は関係しますが、
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口コミ投稿日:2018年12月11日
成長・キャリア開発:正確であることはとても重要なので、少しのミス、言い間違いが許
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口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:大祭前日は準備の為に残業がありますが、一般職員は規定の時間通
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口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:年間で決まっている職務については職員全員で協力して進める場合も多くあり
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口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:年間で決まっている職務については職員全員で協力して進める場合も多くあり
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口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:役職であれば、休日を取れたとしても急に電話で呼び出しを受ける
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口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:育休・産休の実施実績は過去ありませんが、パート制度はあり、日神
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:事務や管理部でも一度浄霊の研修を行い、入社一年程経たずして人手が足りな
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口コミ投稿日:2018年12月11日
会社の安定性:浄霊の儀式にみえるのは高齢者が多く、若い世代の人は全体の一桁代のパ
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口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の活躍・女性管理職:懸命に頑張るだけでは評価されません。きちんと貢献して初め
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口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:退職が多く人員不足で、入社職員への教育を時間をかけて丁寧に行えないため
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口コミ投稿日:2018年12月11日
会社の安定性:まだ多くの救われた会員の方が儀式に参加されたり、寄付をされているた
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口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:清掃会社を入れて毎日清掃されているので、職場内はとても綺麗、汚れや
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口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:エネルギーや会長(聖師教さま)の許可により制服(聖装衣)を着用する
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口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:会長(聖師教さま)が毎日、個人別の神格表(エネルギー表)を発表して下さ
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口コミ投稿日:2018年12月11日
会社の安定性:社員の出入りが激しく、新人社員へ正しく教育できる時間、教育できる人
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口コミ投稿日:2018年12月11日
社内制度:前は不定期に2度、日神会についてのペーパーテストが行われ、その結果によ
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口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:電話応対などを行う事務と、浄霊の儀式を行う浄霊部、社内の空調管理などを
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口コミ投稿日:2018年12月11日
事業での社会貢献:会員の方々は日神会に救われた、生き甲斐とされている方ばかりで、
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口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:会長(聖師教さま)より基本的に毎朝出されるエネルギー表でその日仕事が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:【周囲からのサポート】幹部は会長に見える部分しかサポートしないため、
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口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:2017年から閉館日が無くなり、シフト制になったこと、元々人
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
働きがい:思いついたことを次々とこれまでしたことがない新しい仕事を依頼されるので
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口コミ投稿日:2018年12月11日
雇用の安定性:1年間だけでも退職者は毎年二桁になります。創業30年近い会社内に1
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