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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年11月13日

成長・キャリア開発:
資格の取得が推奨されており、会社のバックアップ（時間的、費用）も受けられる。場合によっては会社費用で教育も受けられる。

働きがい:
社会への貢献度は高く働きがいはある。

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 電力プラントサービス部/ 企画員

1.9

口コミ投稿日：2022年11月10日

成長・キャリア開発:業務上で必要な資格は取らせてもらえるが、自分が取得したい資格

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回答者：男性/ 運転員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員/ 運転保守/ 当直責任者

2.8

口コミ投稿日：2024年02月22日

成長・キャリア開発:資格取得は正社員なら評価してもらえる。受験時は満額支給だが、

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回答者：男性/ 電気工事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年12月17日

成長・キャリア開発:資格取得に掛かる費用、研修に掛かる費用は交通費含めて全額支給

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月24日

成長・キャリア開発:新入社員や若手の社員は研修を年一回以上受けるように言われます

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年11月26日

成長・キャリア開発:資格取得には補助を出したりしている。研修もさせてくれる。働き

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回答者：男性/ 技術総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発

3.8

口コミ投稿日：2023年06月07日

成長・キャリア開発:技術系総合職で採用される方は技術職1次試験を受けなければなり

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 企画岩

2.8

口コミ投稿日：2024年04月17日

成長・キャリア開発:働きがいはとてもあると思う。ただ、日立グループなだけあって、

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ その他

3.8

口コミ投稿日：2023年05月12日

成長・キャリア開発:資格取得手当や研修が充実しており、自己

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ その他

3.8

口コミ投稿日：2022年06月08日

成長・キャリア開発:教育に力を入れており、資格の講習や試験も費用負担してくれます

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回答者：男性/ 調達/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年10月16日

成長・キャリア開発:目的に、応じた社内講習や英検やTOIECの試験を会社で実施し

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年10月24日

成長・キャリア開発:日立Gr全体と連動した動きがあるため、キャリア開発などにも積

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年10月29日

成長・キャリア開発:研修が充実。働きがい:社会貢

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年06月22日

成長・キャリア開発:定期的に講習会やTOEICを受けさせてくれます。大卒は点数で

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年11月11日

教育・研修：研修制度は充実している。特に入社一年目は、ほぼ毎週研修がある。しかし

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年11月11日

成長・キャリア開発：たくさんの業務を優先順位をたてて処理できるようになったこと。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年11月11日

働きがい：基本的にはやりがいがあると思う。特に多くのことをやってみたいと思う人に

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 派遣社員/ 受変電本部

3.3

口コミ投稿日：2023年11月09日

成長・キャリア開発:充実していると感じます。働きがい:社会インフ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：此処での教育や研修は夏と冬の４回出２回ずつ、研修と教育をやり、そのう

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：みんなと一緒に何でも相談したり出来るから、楽しく出来る判らな

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会社名	株式会社日立パワーソリューションズ
業界	不動産・建設（プラント）
URL	https://www.hitachi-power-solutions.com/
所在地	茨城県日立市幸町３−２−２

従業員数	2601名
設立年	1960年
資本金	4000百万円
代表者	安藤次男
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		日立造船株式会社 3.1 口コミ(913件)

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