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回答者別の社員口コミ(株式会社日立パワーソリューションズ)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 技術職 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 技術職
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.3
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 0万円 0万円 0万円
年収 580万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月24日
勤務時間・休日休暇:私の部署では有給休暇は取りやすい風土であると感じています。こ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月24日
福利厚生:福利厚生は充実しているほうだと思います。一般的な大企業にあるもの(住宅
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 0万円 0万円 0万円
年収 580万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的に年功序列で給与が決まります。評価により多少の基本給アップはあり
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月24日
成長・キャリア開発:新入社員や若手の社員は研修を年一回以上受けるように言われます
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株式会社日立パワーソリューションズの回答者別口コミ (37人)

  • サービスエンジニア 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.4
最新の回答:2023年01月28日
  • その他 / エンジニア 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年06月08日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.8
最新の回答:2024年05月15日
  • 企画員 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2018年時点の情報
2.7
最新の回答:2022年07月21日
  • 人事・勤労・総務 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
2.5
最新の回答:2022年07月12日
  • ITエンジニアリング部デジタルサポートGr / 技師 / 販売支援 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
1.8
最新の回答:2022年02月15日
  • カスタマーサービス部 / 総合職研修員 / サービス 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.2
最新の回答:2023年12月15日
  • 運転保守 / 当直責任者 / 運転員 派遣社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2024年02月22日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2006年時点の情報
4.2
最新の回答:2015年08月01日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答:2016年10月26日
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