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京都市教育委員会の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
その他
派遣社員
アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 男性/ 中学校/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年01月09日
事業の強み:
公務員であるということでしょう

事業の弱み:
母体(京都市)がしっかりしていないから、自分の働きに関係なく給与が減る

事業展望:
無いでしょう
あまり前向きにはなりません

回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月26日
事業の強み:職員会議のたびに働き方改革について色々と言われますが、学校が・教育委
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回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月18日
事業展望:インターネットの普及と塾の一般化で、学校の存在価値を見直す必要があるよ
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回答者: 女性/ 中学校教員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 公立中学校/ 教員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月19日
事業の強み:常に新しい教育に関する情報が出てくるので、学習す
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回答者: 女性/ 小学校教員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月02日
事業の強み:新しい取り組みを色々と進めていく
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回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月14日
事業の強み:ICTの環境など、設備面は自治体の中では進んでいる方だと思います。大
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:新規採用すぐから個人の責任が重く、うまくいかなければ地域保護者のクレー
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:子どもの教育なのでやりがいはある。個人の裁量の範囲や提案の機会もやる気
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:本人の意思が揺るがなければ離職させられるようなことはない。他職経験
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:独特のしんどさの中で本人がやり切れるかどうかの問題。教諭に採用され
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月13日
会社の安定性:行政組織だから潰れることはないだろう。だけど、昇給通知が来たのに手
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回答者: 女性/ 常勤講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 教員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月23日
事業の弱み:保護者対応に追われていることが多い。学校外のことなど、全てを受け入れ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
仕事内容:一般事務のお仕事をしていましたが、雑用全般を含みました。湯茶準備、会議
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2020年07月02日
事業の強み:安定。景気に左右されない、倒産することはない。事業の弱み:好景気にな
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回答者: 女性/ その他専門職系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
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