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株式会社ジェイアール東海髙島屋の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ジェイアール東海髙島屋で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを271件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ジェイアール東海髙島屋への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ キャスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年09月21日

企業カルチャー・社風:
売り場にもよりますが全体的な風通しは良いかと思います。不安なことは上長や人事、組合の人に言えば親身に寄り添ってくれます。

組織体制・コミュニケーション:
かなり話しやすい環境です。ハラスメント等には厳しく日々働き方改革を進めている印象です。

ダイバーシティ・多様性:
障害者雇用にも前向きな印象で、性別、国籍なども関係ありません。ただ髪色自由になるとより嬉しいですが…

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月31日

企業カルチャー・社風:JR東海と髙島屋両社から出向者がきており、経営層ポジション

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年05月14日

企業カルチャー・社風:入社時から挑戦する機会は多い為、意欲的に仕事に取り組める人

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.7

口コミ投稿日：2023年08月15日

企業カルチャー・社風:開業して20年くらいとまだ若い会社のため、入社まもなくから

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年08月02日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会をいつでも与えてくれます。女性は多いですが風通

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回答者：女性/ フルキャスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年11月10日

企業カルチャー・社風:若手がチャレンジする環境はすごく整っている。むしろこんなこ

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年12月20日

企業カルチャー・社風:催事の案など若手の意見を取り込もうという空気になりつつある

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年12月15日

組織体制・コミュニケーション:売場ごとに環境が大きく異なりますが、比較的風通しが

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人事部/ なし

4.8

口コミ投稿日：2020年10月12日

企業カルチャー・社風:「お客様第一主義、全ての答えは売場にある」という徹底した現

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年07月26日

企業カルチャー・社風:とくになし。組織体制・コミュニケーション:コミュニケーショ

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年08月18日

企業カルチャー・社風:百貨店としての歴史は非常若く、働いている社員も開業時のメン

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回答者：回答なし/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年06月09日

企業カルチャー・社風:百貨店の課題かと思うが、新しいシステムを導入しにくいため、

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回答者：回答なし/ アルバイト/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2025年03月07日

企業カルチャー・社風:風通しの良さはそこまで感じられません。古き良きといった体制

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回答者：女性/ キャスト/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2021年05月15日

企業カルチャー・社風:非常に活気がある。組織体制・コミュニケーション:キャストは

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

企業理念の浸透：お客様第一主義はわかるがやりすぎるとお客が神様と勘違いするのでで

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株式会社ワイズマート

3.1

千葉県浦安市当代島１−２−２５

流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設

回答者：男性/ 小売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:現場主体で本部がサポートするという体制なので現場としてはかな... 続きを見る

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エバグリーン廣甚株式会社

2.9

和歌山県有田郡湯浅町湯浅１５９０

流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設

回答者：男性/ エバグリーン廣甚株式会社/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 販売/ 主任

企業カルチャー・社風:代替わりをして残す部分と変わる部分が出てきている。今後10年... 続きを見る

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株式会社東武宇都宮百貨店

2.8

栃木県宇都宮市宮園町５−４

流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】お客様からのご指名がはいってしまうと現場... 続きを見る

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株式会社名古屋三越

3.0

愛知県名古屋市中区栄３−５−１

流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:伝統ある百貨店ですので誇りと責任ある立場でることは社員は意識... 続きを見る

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株式会社バロー

2.9

岐阜県多治見市大針町６６１−１

流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設

回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部、スーパーマーケット/ なし

企業カルチャー・社風:　挑戦する機会はどの年代においても、与えられる会社です。風通... 続きを見る

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株式会社オギノ

2.8

山梨県甲府市徳行１−２−１８

流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設

回答者：男性/ 小売業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ デリカ/ チーフ

企業カルチャー・社風:トップダウン。定期的な社長店巡で、その場で言われたことを全社... 続きを見る

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イオンリテール株式会社

3.2

千葉県千葉市美浜区中瀬１丁目５－１

流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】お客様様のたいおうが慣れていてスムーズかつはや... 続きを見る

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株式会社東武百貨店

2.8

東京都豊島区西池袋１−１−２５

流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設

回答者：男性/ ファッション/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

企業カルチャー・社風:人員削減でやや疲弊している。組織体制・コミュニケーション:所... 続きを見る

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株式会社ヤマナカ

3.0

愛知県名古屋市中村区岩塚町西枝１−１

流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:部門の働く環境はチーフとパートの人によって大きく変わる。私の... 続きを見る

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株式会社松源

2.9

和歌山県和歌山市田屋１３８

流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設

回答者：男性/ 小売業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

企業カルチャー・社風:スポーツ経験者の採用も多いため、体育会系企業である。組織体制... 続きを見る

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会社名	株式会社ジェイアール東海髙島屋
業界	流通・小売（百貨店・デパート・複合商業施設）
URL	http://www.jr-takashimaya.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市中村区名駅１−１−４

従業員数	1029名
設立年	1992年
資本金	10000百万円
代表者	田中良司
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社丸井グループ 3.6 口コミ(1073件)
2		株式会社サンエー 3.6 口コミ(857件)
3		株式会社ドン・キホーテ 3.4 口コミ(4694件)
4		イオン九州株式会社 3.3 口コミ(1153件)
5		株式会社ベルク 3.3 口コミ(1068件)

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