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株式会社TSPの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性

回答者: 回答なし/ 設備設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年04月04日
女性の働きやすさ:
女性の管理職の方はいらっしゃいますが、大半が結婚や出産をきに退職されてしまいます。パートタイムで働いている方ももちろんいらっしゃいますが、少数です。

回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

1.1
口コミ投稿日:2024年04月27日
女性の働きやすさ:休暇は取りにくい。そしてどんな理由であれ休むと交通費が日割りに
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回答者: 回答なし/ 設備設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2022年10月02日
女性の働きやすさ:休暇は取りにくいです。女性社員は結婚や出産に合わせて辞めていく
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回答者: 回答なし/ 積算/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月30日
女性の働きやすさ:女性社員が多いだ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年05月01日
女性の働きやすさ:女性が多いので働きや
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回答者: 女性/ 設計技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計/ なし

1.7
口コミ投稿日:2020年09月10日
女性の働きやすさ:女性の従業員は多いですが特に働きやすいと感じたことはありません
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回答者: 回答なし/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月02日
女性の働きやすさ:事務服などなく、服装が自由だったので、好きな服が着れてストレス
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年08月14日
女性の働きやすさ:育休・産休制度はあるようだけど、自分の在籍期間で取得した人はい
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年08月14日
女性の働きやすさ:育休・産休制度はあるようですが、取得している人を見たことはあり
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回答者: 男性/ 建築/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:休みは取りやすく、残業も少ないと思う。... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市中区丸の内3−22−1
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計部/ 主任
女性の働きやすさ:女性社員の採用を積極的に行っており、設計部にも女性社員が増え... 続きを見る
3.0
愛知県名古屋市東区東桜2−17−14
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回答者: 女性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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女性の働きやすさ:派遣社員のみならず社員の方も、女性は多いです。私はあまり感じ... 続きを見る
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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女性の働きやすさ:女性が管理者を目指して働く人はごく一部かもしれない。女性の管... 続きを見る
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