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株式会社ミライプロジェクトの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
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口コミ投稿日：2024年12月12日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2024年12月12日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあまりない。
風通しは良いが、良い分不必要な会話も多く、集中しにくい環境。

組織体制・コミュニケーション:
業務に関係話も進んでとってる印象。
ただ、中身のない話も多い。

ダイバーシティ・多様性:
男性が1割。女性９割の会社。
日本人のみの在籍。
オフィスカジュアルで髪型ネイルなど指定はない。

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口コミ投稿日：2024年01月05日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年01月05日
企業カルチャー・社風:美容を扱っているため、若くておしゃれな方が多い。意見が言い
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口コミ投稿日：2024年12月17日

回答者： 男性/ 人材/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2024年12月17日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多いと思います風通しもいいですが、表だけです
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口コミ投稿日：2024年12月25日

回答者： 男性/ 人材/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2024年12月25日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあると思います。風通しも良い方かと。でも、そ
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口コミ投稿日：2022年06月22日

回答者： 回答なし/ メディア制作/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2022年06月22日
企業カルチャー・社風:１２個の行動指針があり、誰の役に立ってるのかを常に問う、と
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口コミ投稿日：2020年08月07日

回答者： 女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2020年08月07日
企業カルチャー・社風:社会貢献度の高い仕事内容ということもあり、関わる社員1人1
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口コミ投稿日：2020年08月22日

回答者： 男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2020年08月22日
企業カルチャー・社風:社会貢献度の高い仕事内容各個人の人柄や個性を大事にしている
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口コミ投稿日：2019年12月04日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年12月04日
企業理念の浸透：介護と美容を通じて、社会活躍支援を行なっているため、社員全員が一
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口コミ投稿日：2019年12月04日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年12月04日
企業理念の浸透：企業理念そのものはとてもよく、現段階においては浸透しているように
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口コミ投稿日：2024年05月07日

回答者： 女性/ ライター、広報/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 広報部/ 一般

4.0
口コミ投稿日：2024年05月07日
企業カルチャー・社風:挑戦の機会は多い、むしろ挑戦しないといけない社風組織体制・
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