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JFE物流京浜株式会社のすべての口コミ

契約社員
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その他
女性
回答なし
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その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ クレーン運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
働きがいを感じるポイント:
業種や乗る機械にもよるが、運転が上手いと評価してくれる人間は多い。運転メインの業務は個人作業が多く、無線を使用する。いかに周りに振り回されず、楽に、効率的良く仕事ができるか。

この仕事が向いていると思う人:
・運転が好き(上手い)
・視野が広い
・物事の優先順位を理解できる
・夜勤ができる
・お喋り好き
・腰痛持ちでない

回答者: 男性/ クレーン運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は交替勤務により様々だが、構内バスや公共機関の影響で
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 原料部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2022年04月14日
勤務時間・休日休暇:シフト制でゴールデンウィークや年末年始も運が悪いと仕事です。
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 原料業務部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 33万円 5万円 55万円
年収 500万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 55万円
給与制度:昇給‥年1回賞与‥年2回各種手当‥家族手当、交替勤務手当、職務手当、役
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 原料業務部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はない風通しの良さ‥よい組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ クレーン運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月09日
企業カルチャー・社風:年功序列。年寄りが多く若者が長居するには将来が少し心配にな
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回答者: 男性/ クレーン運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
仕事の裁量権:入社年数はあまり関係なく、現場リーダーになると作業配置を割り振る事
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回答者: 男性/ クレーン運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
仕事を通して身につくスキル:業種によるが、大きい機械を運転し経験を積めば「運転」
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回答者: 男性/ クレーン運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 0万円 70万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
昇給・昇進スピード:年功序列。年配の管理職が居座り続けているので昇進スピードは遅
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回答者: 男性/ 製品検査/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:作業系の会社になるので安全面はどうなっているのか
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回答者: 男性/ ラインオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年06月18日
福利厚生:社員寮はありますが地元採用だとちょっと遠くても通勤を強いられます。基本
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回答者: 男性/ ラインオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:業務が忙しいわりに月給は安いですまた、昇給などは年功序列のため大幅には
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月30日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが。勤務は日勤を1週間、夜勤を1週間と交互に
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
勤務時間・休日休暇:休日はみんなバラバラです。週休2日制、平日1日と日曜日です。
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月30日
勤務時間・休日休暇:休日はみんなバラバラです。週休2日制、平日1日と日曜日です。
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業、休日出勤、夜勤をしないと手取り10万円程度です。残業は強制です。
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業、休日出勤、夜勤をしないと手取り12万円程度です。残業は強制です。
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回答者: 男性/ 設備警備/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年03月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はきっちり8時間なので働きやすいと思います。日勤夜勤
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回答者: 男性/ 設備警備/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年03月10日
福利厚生:外の現場でラインの確認なのですが、環境はかなり厳しいです。汚れますます
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回答者: 男性/ 設備警備/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給料は平均だと思う。残業で稼ぐ形。賞与は年間2カ月位かなと思います。評
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 原料業務部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
成長・キャリア開発:資格取得‥必要なものと判断されれば都度申請可能、会社負担で取
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 原料業務部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
勤務時間・休日休暇:7:45~16:30週休2日制年休取得‥取りやすい、自由多様
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月29日
福利厚生:・社宅および独身寮完備 ・社内融資制度あり ・財形貯蓄制度あり ・自動車通勤
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:・毎年定期昇給はあるが、上り幅は緩やかである ・昨今の鉄鋼業界の不況によ
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回答者: 男性/ 設備警備/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年03月10日
企業カルチャー・社風:親会社が決めたことに対して基本的には追従する形になります。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月29日
勤務時間・休日休暇:・残業は基本的にさせない方針になっている ・社員の残業時間につ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:・毎年定期昇給がある ・残業代は申請すればしっかりと支給される ・家族手当
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列制度が徹底しており、係長・副課長までは、よほどのことがない限り
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回答者: 男性/ 設備警備/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年03月10日
成長・キャリア開発:この会社で仕事を積んでいけば、どこの会社でもそれなりに通用す
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列制度が徹底しているため、係長までは同期に先駆けて出世するという
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回答者: 男性/ 設備警備/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年03月10日
女性の働きやすさ:女性はきついかなと思います。昔で言うきつい汚いなので向いていま
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 原料業務部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用‥なし休暇の取りやすさ‥かなり良い、育児休暇も
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 原料部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2022年04月14日
女性の働きやすさ:まず部署的には女性用トイレがなく、男の
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
入社理由・入社後の印象:入るときの説明とぜんぜん逆の事をしている資格を取らせると
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 原料業務部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
福利厚生:退職金、寮、通勤手当、住宅補助、財形貯蓄、
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