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株式会社SATO−GROUPの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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新卒入社

回答者: 男性/ 人事・採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年03月07日
働きがい:
グループ全体の本社機能を持っている部署という面があるので、通常行うメイン業務の他にグループ全体に関わる取り組みに参加をしたり、制度構築の一端を早いうちから任せてもらえるなど
幅広く色々な業務を行うことが出来る。
関わる人たちも役員から同年代まで幅広くいるため対応力や調整力などが問われるし、身につく

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月06日
成長・キャリア開発:様々な企業の方と交流する機会があり、社会保険について詳しくな
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.7
口コミ投稿日:2024年04月27日
成長・キャリア開発:法改正、健康保険証廃止などさまざまな情報をいち早く取り入れら
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.7
口コミ投稿日:2023年08月05日
成長・キャリア開発:生活で役に立つ知識は身につくとおもいます。研修も多いので、ス
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回答者: 男性/ 社労士補助業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月08日
成長・キャリア開発:資格手当はないが、一定の国家資格を取ったときの奨励金制度が最
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年09月26日
仕事の裁量権:ある程度は与えられる印象だが、責務と報酬のバランスが伴っておらず、
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回答者: 男性/ ほうむじむ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2021年11月14日
成長・キャリア開発:取引先が誰でも名前の聞いたことのあるような大企業であるため、
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月15日
働きがいを感じるポイント:クライアントは大手ばかりなのでそこだけは誇れるところで
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
成長・キャリア開発:労務という点についてはかなりの経験を積めると思うが、経験でき
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回答者: 回答なし/ 研究/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:資格取得手当が出るので資格取得しやすい。研修も色々あるのでス... 続きを見る
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