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株式会社ＤＮクエストの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）
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口コミ投稿日：2021年05月24日

回答者： 男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2021年05月24日
組織体制・コミュニケーション:
社員が2,30名程の小さな会社ですので、社長との距離がかなり近いように感じます。
社長も3,4ヶ月に一度程、社員の近況を聞く為、一緒に食事に行ったり(※現在はコロナの為、しばらくできておりません。)と、空気はかなり良いです。

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回答者： 男性/ 人材派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士の中は良い。仕事終わりに飲みに行くこともあるが上司次... 続きを見る
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テイケイワークス株式会社

2.8
東京都新宿区新宿３−１−２４京王新宿三丁目ビル７Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 人材派遣業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:母体が警備会社の為服装には厳しくなっている。服装の自由はなし... 続きを見る
この企業を見る >

セントラルエンジニアリング株式会社

2.9
神奈川県横浜市港北区新横浜２−３−１９プライム新横浜３Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 技術者派遣/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ソリューション部
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株式会社スタッフブリッジ

3.5
三重県四日市市泊小柳町１−１８
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 店舗販売スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:若い人でも、アプローチ上手、能力ある人なら店長職任されます。... 続きを見る
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株式会社メイジン

3.4
宮城県仙台市青葉区中央１−６−２８メットライフ仙台駅前ビル８Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:常に人手不足の業界であり、やる気があれば働ける。残業がまだま... 続きを見る
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株式会社プロバイドジャパン

3.3
東京都渋谷区恵比寿１−２３−１３アルカイビル１Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 人材派遣/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:放任組織体制・コミュニケーション:担当者からの電話はほぼなし... 続きを見る
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ソーバル株式会社

3.2
東京都品川区北品川５−９−１１大崎ＭＴビル６Ｆ７Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:人間関係で苦しむことは少ないと思われる。人間性に問題がある人... 続きを見る
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株式会社ＴＢエンジニアリング

3.2
愛知県豊田市小坂本町１−１１−１
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】行事やイベントがあるので、参加をすれば他部... 続きを見る
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株式会社ＵＰＳＴＡＲＴ

3.3
東京都千代田区東神田２−１０−１７東神田ＩＮビル５Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:配属地域が違って中々会うことのない人もいるので日々それぞれが... 続きを見る
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ｎｍｓエンジニアリング株式会社

2.6
東京都新宿区西新宿３−２０−２東京オペラシティタワー４５Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし
企業カルチャー・社風:風通しは微妙。他部署間での連携や意図が異なることも多く、不安... 続きを見る
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