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株式会社Housmartの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年12月29日
仕事を通して身につくスキル:
一定規模になっているものの、まだ小さい組織なので、組織開発だったり、0→1の新規事業に関するスキルや経験は身につくと思う。厳しいことも多々あるが、チャレンジングで成長できる環境だと思うし、そのスキルを身につけて次のステップに進んでいく者も多い。

回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年12月29日
働きがいを感じるポイント:チームで目標を達成したときに働きがいを感じる。また、会
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年12月26日
働きがい:住を自由に、というミッションに共感できる人であれば、仕事も面白いですし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2018年11月12日
働きがい:年齢やこれまでのキャリアに関係なく、ミッションの達成度やコアバリューに
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2018年11月26日
成長・キャリア開発:ハウスマートは職種の垣根が低いので、自分で興味がある仕事に色
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2018年11月12日
成長・キャリア開発:急速に事業成長をしている会社なので、仕事を通じた成長は大きい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2018年11月26日
働きがい:ハウスマートは不動産を中心としてサービスを展開しているので、人生の一大
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
働きがい:ハウスマートは評判が良い会社なので、中で働いていると、世の中に貢献が出
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2018年11月26日
教育・研修:即戦力を採用していくという方針なので、新卒や未経験者などの採用はして
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2018年11月13日
働きがい:エンジニア、デザイナー、マーケティング、営業、管理が有機的なチームとし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2018年11月12日
教育・研修:ハウスマートはまだスタートアップということもあり、十分な教育制度は無
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
働きがい:スタートアップでまだまだ人が少ないため、手をあげればどのような仕事でも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
教育・研修:マニュアルや教育制度は一通り揃っていましたが、自分で勉強していくスタ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
成長・キャリア開発:営業部門と管理部門だけではなく、エンジニア・Webマーケット
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
働きがい:不動産業界を変革して行くという大きな目標があるので、仕事のやり甲斐は大
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
成長・キャリア開発:ベンチャー企業でどんどん事業が成長しているので、自分が成長し
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
働きがい:ベンチャー企業なので、自分で何をするか決めないと行けません。サービス設
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
成長・キャリア開発:自身でプランニングして実行していくスキルが求められる会社。エ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
働きがい:自主的に行動することが求められる点。業界をもっと良くする、引いては社会
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
教育・研修:入社時のガイダンスと、あとは基本的にOJTですね。後は上司との1on
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
働きがい:事業のスピードが早いので、手がけたものがすぐに使われなくなってしまうと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月06日
働きがい:商慣習の多い不動産業界において、先進的な取り組みをしている点が最も魅力
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月06日
成長・キャリア開発:成長環境があること。自己実現ができる環境であること。成長環境
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