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matsuritechnologies株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年06月12日
成長・キャリア開発:
業務をすぐに任せられるし、複雑で難しい案件も増えているので仕事をこなしながらいつの間にかスキルは身につくと思います。
特段1人ひとりの社員のスキル開発を会社が考えているわけではない。

働きがい:
民泊運営の最大手、最前線で働けるのはとてもやりがいがあります。
取引先もどんどん大手が増えていき、会社の成長を日々実感できると思います。

回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年05月23日
成長・キャリア開発:Gas講座やクリティカルシンキング講座など少しづつ社員教育プ
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回答者: 男性/ 民泊運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年12月12日
成長・キャリア開発:書籍の購入サポートとかあるみたいです。丁寧に教えてくれる、と
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回答者: 男性/ メンバー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年12月24日
成長・キャリア開発:チャレンジの幅が広いのでその点はよかった。ただ、社会経験がそ
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年12月24日
成長・キャリア開発:事業自体に真新しさ、収益性が感じられないとしても一旦の需要に
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回答者: 男性/ メンバー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月23日
成長・キャリア開発:キャリア開発はあまり望めないかも。人によると思いますが。働き
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月31日
働きがい:裁量をもって働くことができますが、基本的に給与は上がりません。しかし転
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年12月09日
成長・キャリア開発:新しい事業が立ち上がるのが早いので、どう組み立てて、作ってい
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2020年10月30日
成長・キャリア開発:キャリアプランは描くことが難しい。上場しない限り、成長は無理
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月01日
成長・キャリア開発:きちんとしたマネジメントや経営を学びたい人には向かない気がし
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