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株式会社ロジクエストの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
派遣社員
アルバイト・パート
回答なし

回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2025年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2025年03月04日
企業カルチャー・社風:
挑戦するカルチャーは、あまりない。
風通しは、良いが部署内のみのことが多い。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は、ほぼない。
上司との話しやすさは、部署による。

ダイバーシティ・多様性:
リモートワークも可能な環境は、良かった。

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月02日
企業カルチャー・社風:体育会系の人が多いが人間関係はいい人が多い。一般社員同士で
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
企業カルチャー・社風:発言と意欲があればいくらでも挑戦できるチャンスは訪れます。
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回答者: 男性/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月21日
企業カルチャー・社風:風通しはいい。それゆえに、積極的に発言をする社員の方が評価
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 販売部

3.0
口コミ投稿日:2024年12月27日
ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教などよっぽど変わってなければ自由な
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回答者: 男性/ 委託ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2022年09月08日
企業カルチャー・社風:特になし。与えられた仕事をこなすだけで挑戦する事などはない
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回答者: 男性/ 配車/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月16日
企業カルチャー・社風:挑戦しやすい社風であるとは思う。相談さえすれば上司のサポー
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月18日
企業カルチャー・社風:とても風通しの良い社歴だと思います。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ セールスドライバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月05日
組織体制・コミュニケーション:組織全体はわからないが、風通しは良い方であると思う
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2024年02月16日
企業カルチャー・社風:風通しが良いとは言い切れないが、組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月26日
企業カルチャー・社風:風通しも営業所による。もっと言うと上司次第。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年10月28日
企業カルチャー・社風:古臭い社風が残ってはいるものの新しいことを常に取り入れよう
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年11月29日
企業カルチャー・社風:若手社員を中心に活気がありワイワイとしている。横の繋がりが
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回答者: 男性/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 国際輸送

3.0
口コミ投稿日:2023年10月31日
企業カルチャー・社風:保守的な社風です。個人の意見、主張よりは協調性を重視してい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
企業文化・社風・組織体制:インセンティブは良かったです。新規事業では売上金額が、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月24日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】上司が声をかけてくれないと、休憩し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月24日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】支店ごとによって少しルールが違うが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】喫煙者は、勤務中でもフラフラタバコ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:全員ではないが、上司と部下の間に意見の食い違いや考え方
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】同僚同士や他部署とはいい関係を築きやす
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
企業文化・社風・組織体制:上司によって異なるが、いい人は親身なってくれる。年齢関
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
企業文化・社風・組織体制:年齢が近い社員同士は仲が良いイメージがあるが、年齢が変
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
企業文化・社風・組織体制:風通しは悪いと思います。言える環境が整っていないので、
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

2.9
口コミ投稿日:2022年11月22日
組織体制・コミュニケーション:担当者がコロコロ変わりすぎ。同業他社と比べて、横の
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回答者: 男性/ 配送/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.1
口コミ投稿日:2023年07月02日
企業カルチャー・社風:配送員として独り立ちしてからは、業務における悩みや問題が出
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回答者: 男性/ ディスパッチャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 業務委託

3.8
口コミ投稿日:2022年02月28日
企業カルチャー・社風:親会社が変わって、制服など雰囲気はおしゃれな感じになった組
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回答者: 女性/ 軽貨物委託配送/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

2.3
口コミ投稿日:2021年06月16日
企業カルチャー・社風:知らない。組織体制・コミュニケーション:滅多に連絡はなく用
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2022年10月15日
企業カルチャー・社風:実力主義組織体制・コミュニケーション:あまり人と関わらない
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月14日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】業務委託契約の配送業務に従事し
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】忙しい時や担当区域によって、昼食も
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】慣れて来ると午後の積み込み後30分
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.0
口コミ投稿日:2023年12月10日
企業カルチャー・社風:忙しいのを加味しても連絡に対しての対応が疎かな部分はかなり
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