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年収・給与18件
求人1件
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プレミアグループ株式会社の平均年収は545万円、年収範囲は350～750万円です（26人の正社員の回答）。

プレミアグループ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを18件掲載中。

プレミアグループ株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
545万円	350~750万円	26人

（平均年齢30.0歳）

回答者の平均年収	545万円
回答者の年収範囲	350~750万円
回答者数	26人

（平均年齢30.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	529万円（平均年齢29.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	575万円（平均年齢30.6歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	470万円（平均年齢28.3歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	488万円	630万円	16人

年収分布

（人）

（万円）

プレミアグループ株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業統括部

5.0

口コミ投稿日：2024年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
620万円	37万円	3万円	144万円

年収	620万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	144万円

給与制度:
昇給は年に1回あります。
等級によって昇給額は異なりますが、段階的に上がる人もいれば飛び級することもあると感じます。
賞与は年に2回あります。
営業職では会社・個人・支店の３つの業績に応じて賞与額が大きく変わってくると感じますので、

評価制度:
昇進昇格共に実力がしっかり反映していると思います。
実際に若手の支店長も多数いる状況です。
実績以外ですと当社のビジョンや価値観に沿って活動できているかどうかも
評価の対象になっています。

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	36万円	5万円	170万円

年収	580万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	170万円

給与制度:高く見える年収だか、退職金代わりの手当や家賃補助のおかげで生活できるレ

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回答者：女性/ 金融事務、金融管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	30万円	8万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	150万円

給与制度:ボーナスは多い、昇給もするが近年の新卒のスタートの基本給が高すぎてそれ

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:同世代の中ではかなり貰っている方だとは思います。またボーナスの額が他社

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	5万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	125万円

給与制度:昇給に関しては年に一度。昇格のタイミングが期中であれば、その都度昇給が

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

3.3

口コミ投稿日：2023年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	35万円	5万円	180万円

年収	580万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	180万円

給与制度:バックオフィスの中ではボーナス含むお給料がいい会社だと思います。ただ部

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回答者：女性/ 金融/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 審査事務/ なし

3.9

口コミ投稿日：2023年03月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	2万円	100万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	100万円

給与制度:成績を残せば平均より高い給与が貰えるが、5年以上働いてやっと同期と差が

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ シニアマネージャー

4.8

口コミ投稿日：2022年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:昇給は年1回。賞与は夏（6月）と冬（12月）の年2回。ストックオプショ

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回答者：女性/ 審査部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	28万円	5万円	115万円

年収	460万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	115万円

給与制度:月給がとにかく低く、ボーナスで補っている感じ。独身なら住宅手当4万程出

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	5万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	112万円

給与制度:普通評価制度:実力主義年齢で上るなどはほとんどありません。若いうちは自

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2025年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	6万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	87万円

給与制度:女性事務職の中では給与やボーナスが比較的高いと思います。残業代も出るた

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回答者：女性/ 金融/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 審査事務/ なし

3.9

口コミ投稿日：2023年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	2万円	100万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給与がよく給与で人をつなぎ止めてる感じがする福利厚生も大企業並みにいい

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:昇給はそこまで額面が大きく変わるイメージはなく、毎年微々たる額が増えて

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年06月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：給与については満足している。入社したころから基本給のベースも上がってい

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回答者：女性/ 審査/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：はじめは入社後数年で役席者となれるが、ある程度経つと実力に応じて昇進し

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月15日

評価制度：営業に関わらず、新卒だろうが中途だろうが年齢・社歴関わらず抜擢される評

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月15日

給与水準：私自身満足はしていますが、決して高いとは言えないと思います。少数精鋭の

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与は平均的だった。賞与も問題なく払われ、ベースの給与を上げるられるよ

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プレミアグループ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月30日

福利厚生:住宅補助は年齢や役職の規定に該当すれば付与されますが、なぜか管理職・既

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業統括部

5.0

口コミ投稿日：2023年05月29日

福利厚生:住宅補助：一部支給されています。通勤手当：支給されています。退職金：生

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会社名	プレミアグループ株式会社
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://www.premium-group.co.jp/
所在地	東京都港区虎ノ門210-4オークラプレステージタワー19階

従業員数	61名
連結従業員数	593名
設立年	2015年
資本金	1634百万円
代表者	柴田洋一
決算月	3月
上場年	2017年
平均年収	747万円
平均年齢	36.5歳
※ 一部、四季報データ参照

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	529万円（平均年齢29.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	575万円（平均年齢30.6歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	470万円（平均年齢28.3歳）

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プレミアグループ株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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