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スプリング・ジャパン株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年09月09日

回答者： 女性/ 一般事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年09月09日
企業カルチャー・社風:
風通しは割と良いほうだと思うが、会社自体があまり挑戦的な雰囲気はない。昔からのやり方を変えたくない人が多い。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは多かった。若い社員も多いためみんな仲が良かった。

ダイバーシティ・多様性:
中国国籍の社員が多く、みんな和気藹々ときており、楽しかった。

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口コミ投稿日：2024年04月05日

回答者： 男性/ 会社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年04月05日
企業カルチャー・社風:挑戦させてくれるが、そもそも会社の目指す目的が不明瞭なため
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口コミ投稿日：2024年01月23日

回答者： 男性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年01月23日
企業カルチャー・社風:設立自体は最近ですが、基本的には古い文化が残っている会社だ
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口コミ投稿日：2019年08月17日

回答者： 女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2019年08月17日
企業文化・社風・組織体制：人間関係は、働きやすいと思う。一人で黙々と仕事をしたい
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口コミ投稿日：2021年10月16日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2021年10月16日
企業カルチャー・社風:中国の親会社の意向が強く、部署によっては出向者の比率が高い
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口コミ投稿日：2022年08月15日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日：2022年08月15日
企業カルチャー・社風:よかった。がんばろうとはしていたと思う。あらゆる機会をあた
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口コミ投稿日：2020年07月22日

回答者： 女性/ スーパーバイザー/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 運送部/ スーパーバイザー

3.2
口コミ投稿日：2020年07月22日
企業カルチャー・社風:親会社とは別に独自のやり方を目標にしていたと思いますが迷走
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口コミ投稿日：2020年11月05日

回答者： 女性/ 客室/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日：2020年11月05日
企業カルチャー・社風:年功序列。上のいう事には従うカルチャー。圧はない。でもそれ
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口コミ投稿日：2022年07月27日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日：2022年07月27日
企業カルチャー・社風:自由な雰囲気。仕事をきちんとしていれば得には問題はありませ
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