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株式会社ボンズ・ジャパンの成長・働きがいについての口コミ

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企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
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口コミ投稿日：2020年03月16日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月16日
働きがい：単純に7,800万は目指せる環境にはある。ということ。地方でその額には中々達する事はない。社内環境はいびつでもお客さんとの相対が基本ではあるので、自分の説明するロジックを聞き入れてもらったり感謝してもらえる時には達成感を感じる事は出来るでしょう。ただ、同じ業種でしか潰しは利かないので、この業界でずっとやってく覚悟なら良いが、就業環境は良いとは言えないし、どうせ就業するなら試験も優遇される宅建は絶対に取っておいた方がいい。宅建があると違う業種への転職も可能だし、就業環境が良好な少し違った不動産業に転職が可能だし、こういったワンルーム販売でもキャリアとして活かす事が出来るようになる。
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口コミ投稿日：2020年03月16日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月16日
成長・キャリア開発：入社前に知らされないのが、営業日の大半で接待がある事。それも
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口コミ投稿日：2017年09月07日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月07日
成長・キャリア開発：一人で行う事務作業も多いため、責任能力や業務を効率的に進める
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口コミ投稿日：2017年09月07日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月07日
教育・研修：少人数の企業であるがゆえ、現場研修が中心となってしまいがち。法律面な
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口コミ投稿日：2022年08月03日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

1.3
口コミ投稿日：2022年08月03日
成長・キャリア開発:研修はありません。全部自分で覚える必要があります。未経験だと
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口コミ投稿日：2023年04月06日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ その他

3.3
口コミ投稿日：2023年04月06日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあるが、自分で終業後に勉強して資格とれるようで
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