回答者: 男性/ 運行管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 30万円 | 0万円 | 40万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 40万円 |
手当てがほぼ無い。残業代と深夜手当のみ。賞与もそこまで多くなく、物価高の昨今には少し厳しい。
管理職に話を聞くと、何かにつけて賞与は減額されている。いくら自分が頑張っていても、営業所としての評価が低ければ賞与は上がらない。
評価制度:
年齢に関係なく、仕事のできる人が昇進していく。その分給与も上がっていく。
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 運転士
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