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株式会社シベスピの職種別口コミ(40件)

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株式会社シベスピの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月28日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月28日
福利厚生:
退職金はありません。

オフィス環境:
オフィスはとてもきれいです。駅から多少歩きますが、それほど遠くはないのでアクセスは良い方だと思います。会議室はひとつ。あと1箇所くらい小さな会議室があれば良いなと思いますが、会議室自体1日中埋まっているわけではないので良いのだと思います。社長と事務以外はフリーアドレスですがほとんど毎日同じ席に座っています。フロア内に他社も入っており、休憩スペースはかなり広めだと思います。喫煙室がビルにありましたが、昨今の風潮のためか廃止になりました。

株式会社シベスピの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月10日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年09月10日
勤務時間・休日休暇:
SESなので現場によるが、私の現場では月180時間の稼働を超えないように調整されていた。(逼迫性の高い時は例外あり)休暇の方も言えばよほどのことがない限りは取得することができた。

多様な働き方支援:
リモートワークできる現場では積極的にしている人が多かったが、週何日かは出社というハイブリッドの形が多かった。

株式会社シベスピの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月08日

回答者: 男性/ シニアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月08日
企業カルチャー・社風:
20代後半~30代前半の社員が半数以上を占めます。年齢が近いこともあり役職間での距離は比較的近く、相談や意見を発信することへのハードルは低いと感じています。

ただ、何事も「経営陣の意向に沿っているか」が大きな判断軸となっており、それを覆すような意見は採用されないことがほとんどです。気分や思い付きで却下しているわけではないことはわかるのですが、その際の説明は少ないため納得感が薄いまま受け入れることもあります。

組織体制・コミュニケーション:
体制:基本的には上長一人に対して部下二人の構図だが、一部その体制が崩れており一人の上長が三人以上の部下を抱えている状態になっている。

コミュニケーション:積極的にコミュニケーションをとることが推奨されており、月に1度全社での懇親会やグループ単位での会議後の懇親会などには会社から一部補助が出ます。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティに関して特別な取り組みはしていないと思います。
しかし性別によって差をつけている様子はなく、本人の能力が高ければ評価されている印象です。
社員に外国籍の方はいませんが、業務上のコミュニケーションが問題なく行える程度に日本語が話せれば国籍は関係がないと思います。

株式会社シベスピの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月28日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月28日
女性の働きやすさ:
女性も比較的多いですが、まだまだ年齢的に若い方の方が多いので、長期的な女性の働きやすさについては今後の部分だと思います。

株式会社シベスピの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月28日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月28日
成長・キャリア開発:
第二新卒については入社前に研修がみっちりありますが、なにかを教えてもらう研修ではなくひたすら自分で調べて課題を解くスタイルです。

株式会社シベスピの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
人を100人程度に増やして、自社開発も行っていきたいとのことだが、あれから5年以上が経つ。
残念ながら社員の反感を買うような経営陣のふるまいのため、人が定着していないように見受けられる。

株式会社シベスピの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月10日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 27万円 0万円 45万円
年収 370万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
給与制度:
給与面に関しては研修終了後から月25万円ほどもらえるので割といい方だと思う。しかし、基本給が抑えられておりその分賞与も低めではあるのでトータルでみるとまあまあといった感じである

評価制度:
入社してまずエンジニアになるがそこから基本情報技術者試験に合格するとシニアエンジニアに昇格する。それ以降の昇格に関しては明確な基準はなく、いかに後輩の育成などでリーダーシップを発揮したかによると感じている。