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株式会社ツナググループHCの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月26日
女性の働きやすさ:
育休・産休は取りやすいと感じている(男性も)
しかし、そのスタッフが抜けた分の穴埋めがなく、既存スタッフに業務が乗っているため、
素直にお祝いしにくい。
経営層に女性がおらず、またあまり家庭的な方がいないため、
働く女性に寄り添った会社づくりはできていないと感じる。

回答者: 男性/ エリア営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月17日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社だと思う。事実、産休・育休を経て復帰
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回答者: 女性/ 求人広告営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月18日
女性の働きやすさ:働きやすい環境であると思う。全職種合わせると男女比は4:6程度
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ない。ほとんどいないが産休後の復職率は高く、出
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回答者: 男性/ 営業研修/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年12月31日
女性の働きやすさ:産休制度も充実しており女性の管理職も多く、性別に関係なく実績が
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月14日
女性の働きやすさ:子育てをしている女性も多いので休暇は取りやすい。女性で管理職に
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回答者: 女性/ SA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月19日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。管理職にも女性はいるし、育休・産休から戻って
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月20日
女性の働きやすさ:活躍している女性社員は非常に多い。管理職登用もされている方だと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ DXリクルーティング

3.8
口コミ投稿日:2023年06月17日
女性の働きやすさ:女性も積極的に管理職登用しておりかなり働きやす
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回答者: 女性/ コンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月05日
女性の働きやすさ:女性の方の管理職(部長以上)はまだ少なめ
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月25日
女性の働きやすさ:産休、育休や時短勤務などは活用している方も多くライフスタイルに
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月14日
女性の働きやすさ:部署にもよるがリモートワークや時短勤務などに対する理解もあるた
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回答者: 男性/ インサイドセールスグループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月15日
女性の働きやすさ:産休を取る女性が多く、その後も復職しているので働きやすくはある
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3.6
東京都渋谷区道玄坂2−8−7渋谷道玄坂ビル3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 看護婦/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:看護師は女性が多いですからね。男性は逆に大変かもしれません。... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市北区梅田1−11−4大阪駅前第4ビル22F
人材・教育・人材サービス
回答者: 回答なし/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
女性の働きやすさ:女性ばかりの職場だったので、特に働きやすいや働きにくい等はな... 続きを見る
2.9
富山県魚津市東山800
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:男女平等で、女性の働きやすさについては問題なし。... 続きを見る
3.2
東京都品川区大崎2−1−1ThinkParkTower5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:育休、産休制度も複数の社員が取得していて充実しています。取得... 続きを見る
2.9
東京都港区六本木6−10−1六本木ヒルズ森タワー34F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:建設業界は男性の方が多いが、建設業界で働きたい女性も増えてい... 続きを見る
2.8
東京都新宿区西新宿7−1−10守矢ビル6F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性も比較的多い会社ではあるが、トイレ男女兼用はかわいそうだ... 続きを見る
3.4
東京都文京区本郷1−24−1ONEST本郷スクエア5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 添乗員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:添乗の仕事自体が家庭を持ってる方には厳しい仕事になると思いま... 続きを見る
3.1
東京都台東区上野3−24−6上野フロンティアタワー13F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:21時まで退社できないので、家庭との両立は難しい。女性でも実... 続きを見る
3.0
東京都千代田区神田三崎町3−1−1高橋セーフビル4F
人材・教育・人材サービス
3.3
東京都中央区晴海1−8−12晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーZ棟14
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:お店によりますが新人を気にかけてくれる先輩が多くいらっしゃる... 続きを見る

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