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株式会社ジンジブの社風・企業カルチャー・組織体制
3.4
115件
株式会社ジンジブの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ジンジブで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを115件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ジンジブへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年02月20日
口コミ投稿日:2024年09月28日
回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2024年08月25日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年07月11日
回答者: 女性/ 人事採用教育担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 経営企画部/ スペシャリスト
4.6
口コミ投稿日:2023年07月20日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年05月22日
回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年05月11日
回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2022年09月16日
回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2022年01月10日
回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2024年07月15日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年06月23日
回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRコンサルティング事業部
3.3
口コミ投稿日:2023年08月25日
回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部/ 一般
4.5
口コミ投稿日:2024年07月20日
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年05月30日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年12月07日
回答者: 女性/ 人材営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2023年05月20日
回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.8
同じ業界の企業の口コミ
3.4
東京都千代田区外神田1丁目18-13秋葉原ダイビル6F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
企業カルチャー・社風:社員さんみんな人柄優しく親切な方ばかりです。会社としてとても...
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2.9
東京都千代田区神田駿河台2−2お茶の水杏雲ビル
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人と人を大切につながるという理念に共感したので入社しましたが...
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4.3
東京都渋谷区神宮前4−31−11コスモ原宿ビル7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ コンパニオン/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:社員の方も他のコンパニオンの方も優しいのでストレスはありませ...
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2.7
神奈川県横浜市西区北幸1−11−15横浜STビル14F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:あまり触れないのでわかりません。最初の研修でもコンプライアン...
続きを見る
2.7
愛知県東海市名和町後酉19秀栄本社ビル
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 看護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 現場/ 一般職員
企業カルチャー・社風:派遣社員さんも多く、入れ替わりが激しいですが 逆に 風通しは...
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3.7
東京都新宿区新宿4丁目3-25TOKYU REIT新宿ビル8F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ バックエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:未経験を育ててくれる制度や研修がしっかりと整っているため、育...
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2.9
東京都港区東新橋2−14−1NBFコモディオ汐留4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 建設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施工管理
企業カルチャー・社風:社内では、新卒1年目、2年目でフォローアップ研修、技術者研修...
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3.2
東京都江東区富岡2−9−11TokyoMonnakaVillage4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ レジチェッカー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:接客に力を入れてる会社でした。レジチェッカーはミス無く業務を...
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3.4
東京都渋谷区道玄坂1−19−2スプライン9F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:年に4回土曜日出社があります。そこでは人によって何をやるかは...
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3.1
東京都渋谷区渋谷2−21−1渋谷ヒカリエ17F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織の中でのコミュニケーションは非常に取りやすく、風通しの良...
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株式会社ジンジブの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部/ 一般
当社のスピリッツとして、「挑戦・創造」を掲げており、
特に挑戦する機会を多くいただけます。
実際に一般職の人が支店長に挑戦していたり、プロジェクトメンバーになって、
様々なことを考えたりと、たくさんの機会をくれる特徴があります。
組織体制・コミュニケーション:
他部署との連携を多く必要とし、いろんな部署の先輩後輩で、
話す機会や、食事する機会も多くあります。
部署間でのコミュニケーションも大切にしているので、
会社全体として、コミュニケーションを取るよう意識していると思います。