回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技師
基本は希望休みは3日ですが、それ以上必要なときは相談する形になるかと思います。夜勤の回数は施設によります。ユニット型の施設は他の従来型の施設より遅番の勤務時間が遅く、夜勤が8時間で明けが休み扱いとなります。
多様な働き方支援:
リモートワークはありません。職場内の会議にリモートが使われました。時短勤務は療養休暇、育休明けなど個々の事情に合わせて復職するときに行われていました。副業は正規職員は公務員なので基本的には禁止です。
松塩筑木曽老人福祉施設組合の福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技師
寮はありません。住宅補助、通勤手当もある程度しっかりしています。正規職員は退職金があります。
オフィス環境:
開所の年代がマチマチなので新しい施設と古い施設に差がありますが全体的には古く、郊外にあります。
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